2022年非公企业支部党员大会记录10篇

2022年非公企业支部党员大会记录10篇2022年非公企业支部党员大会记录　非公企业党员三会一课制度（1）支部党员大会一般每季度召开一次，可同党日活动结合进行，支部大会由书记或副书记召集并主持，有表决权的到会人下面是小编为大家整理的2022年非公企业支部党员大会记录10篇,供大家参考。

篇一：2022年非公企业支部党员大会记录

企业党员三会一课制度 （1）支部党员大会一般每季度召开一次，可同党日活动结合进行，支部大会由书记或副书记召集并主持，有表决权的到会人数超过应到会有表决权党员人数的半数时，会议才能召开。支部大会的主要任务是传达贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，制定本支部的工作计划和措施，向全体党员报告工作，研究确定本支部的重大问题。

　（2）支部委员会一般每月召开一次，如遇紧急事情需要研究，可随时召开。支委会由书记或副书记召集并主持。有半数以上成员出席时，会议才能召开。会议的主要内容是研究贯彻上级党组织和支部党员大会决议的意见，提出和确定本部的工作及有关事项等。

　（3）党小组会一般每月至少召开一次。开好党小组会要注意抓住四个环节：一是会前要与党支部沟通，确定内容、方法，通知党员做好准备；二是抓住中心内容讨论，力求统一思想；三是明确责任，及时督促、检查议定内容；四是做好记录，向支部汇报。

　（4）党课一般每年不少于两次，主要内容是学习党的基本知识，也可根据形势的需要和党员的思想实际确定，党课的方式可灵活多样。

篇二：2022年非公企业支部党员大会记录

22 “揭榜领题”重点任务和《2 2022 年非公有制经济组织和社会组织党建工作要点》工作开展总结汇报

　 今年以来，XXX 区 XXX 聚焦自治区“揭榜领题”重点任务和《2022 年非公有制经济组织和社会组织党建工作要点》，依托“一核引领、多元赋能、互促共融”非公党建工作模式，模块化分解、台账式管理、项目化推进，非公党建整体工作水平不断提升。

　一、聚焦“核心”强引领，建立齐抓共管的工作格局

　 （一）压实党建工作责任。组织召开 XXX 非公有制经济组织和社会组织党建工作暨新业态、新就业群体党建工作部署推进会，印发《2022 年全旗非公有制经济组织和社会组织党建工作暨新业态、新就业群体党建工作重点任务项目分解书》《XXX“新业态、新就业群体”党建工作实施方案》，压实能源、财税、金融等部门党建工作责任，按照“月调度、季督查、年验收”的工作机制，项目化推进各项工作任务落地落实。

　 （二）加强“两个覆盖”工作。制定《XXX 关于集中推进非公有制企业和社会组织“两个覆盖”专项行动的方案》，成立工作专班，对辖区内非公企业和社会组织“地毯式”摸排，目前，全旗在册登记正常运行 10 人以上非公企业 146家；有 1 名以上党员的 80 家，通过党建、联建、挂靠等方

　式实现党组织建设全覆盖。同时按照“党建＋N”的工作思路，凝聚党政部门与非公企业、非公企业党组织与非公企业共同发展的共识，充分发挥工商联的平台作用和工、青、妇等群团组织的纽带作用，为企业引才聚才，通过选派 60 名党建指导员，实现组织工作全覆盖，“两个覆盖”质量不断提升。

　 （三）强化组织体系建设。实行行业主管部门向旗委组织部、旗非公党工委定期报告工作机制，构建了以旗非公党工委为统领，各行业党建联盟为龙头，产业链、商圈市场、商务楼宇等为支点，各社区党组织为依托的“两新”党建工作新体系，常态化开展“党建暖心，爱在杭锦”“行业暖心，系统攻坚”“群团暖心，聚力同行”三项行动，引领“两新”组织健康发展。

　 二、聚焦“多元”精赋能，营造优质高效的营商环境

　 （一）建立服务机制。以服务企业发展为目标，建立“联席会议＋企业评议＋跟踪督办”党建工作机制，打造“党建指导员＋党务专员＋帮帮团”助企专业队伍，编印《XXX 企业投资项目审批事项一次性告知清单汇编》，与各涉审部门签订了《行政审批权力事项委托书》和《首席代表授权书》，对于部分流程繁杂、手续较多的规范性审批程序，全面推行“一件事一次办”改革。截至目前，共办理办结审批事项达602 项，办结率约 80％。

　（二）搭建服务平台。联合旗检察院、旗工商联成立全区首家“离退休检察官服务企业工作室”，全方位、全时段为企业提供法律援助、法制培训等服务。充分发挥动员联系企业的优势，打造商圈党建服务站 1 处，建成暖心驿站、快递小哥歇歇“角”等服务站点 8 处，挂牌成立“XXX 社会组织党群服务中心”“XXX 两新组织和亿丰商圈党群服务站”，切实把对新业态、新就业群体的关心关爱落到实处。

　 （三）延伸服务触角。利用党建指导员和助企帮帮团力量下沉企业开展实体化办公，实行网格化管理、代办式服务，全面沟通企业准入、生产管理、审批代办、安全指导等服务工作。今年以来，通过上门开展政策宣传、需求摸排等工作4 次，全覆盖走访企业 2 轮，发放宣传手册 15000 余份，帮助 8 家企业排查涉及招工用工、商务合同、财务管理等方面法律隐患 14 处，得到辖区民营企业的一致好评。

　三、聚焦“融合”谋发展，打造地区“两新”党建品牌

　 （一）共谋发展，提升推动力。按照“党建＋N”的工作思路，凝聚党政部门与非公企业、非公企业党组织与非公企业共同发展的共识。全面启动“民企兴村”助力行动，选派 35 名优秀民营企业家组建成立“企业家助力乡村振兴特遣服务团”，通过引入资金、引进技术、指导产业等多种方式为嘎查村集体经济注入新动能。68 家民营企业主动投身乡村振兴，帮助产业基础薄弱的嘎查村发展壮大村级集体经济，

　伊泰北牧田园资源开发有限责任公司、伊泰化工有限责任公司与伊和乌素苏木阿日善嘎查结对成立“伊泰杭锦项目区企地共建联合党支部”，扎实推进“党建融合发展工程”，在疫情防控、创建全国文明城市等中心工作中充分发挥民营企业的力量，为乡村振兴和基层治理提供强力支持。

　 （二）示范带动，提升凝聚力。在“两新”领域打造“爱暖杭锦”党建特色品牌，引领“两新”组织健康发展。聚焦“一企一品”党建品牌建设计划，深入挖掘地区特色和企业内涵，先后打造了康恩贝药业有限公司“情暖康恩贝”、大众村镇银行“五个大众”等有影响力的党建品牌，带动企业常态化开展困难党员慰问、职工子女帮扶、精神文化供给等活动，增强党员、职工凝聚力。在社会组织领域将“3333”党建工作法贯穿社会组织的初创期、成长期和成熟期，以党建引领为核心，共建共享，促进社会组织健康发展，提升社会组织党建质量。

　 （三）创先争优，提升竞争力。深入开展“双强六好”企业党组织和“六个好”社会组织党组织评选活动，积极开展“最强党支部”创建工作，已创建全旗非公领域“最强党支部”2 个、社会组织领域“最强党支部”1 个，XXX 社会组织双孵化基地党支部被命名为全市“最强党支部示范基地”。

　 XXX 将持续在发挥党组织优势、提高“两个覆盖”质量、完善沟通联络机制等方面下功夫，让惠企优商、为企赋能真

　正落地实施，为提升非公党建工作质效、企业发展活力、地区营商环境提供坚强的组织保证。

篇三：2022年非公企业支部党员大会记录

企业和社会组织两新党建工作汇报

　非公企业和社会组织“两新”党建工作汇报

　____现有非公企业sss家，建立党组织ss家，成立党组织ss个（其中党委s个，独立支部ss个，联合支部s个）；正常运转社会组织ss家，建立党组织的社会组织ss家，成立党组织ss个（其中党委s个，独立支部ss个，联合支部s个），ss个广场舞队伍全部建立了独立支部。对不具备建立党组织条件的sss家非公企业和s家社会组织，通过就近挂靠到社区、村等党组织实现了党组织的有形覆盖。对不能通过挂靠方式组建党组织的ss家非公企业和s家社会组织，采取选派党建指导员的方式指导开展党的工作，实现党的工作“全覆盖”。目前，全区非公企业和社会组织党组织覆盖率分别达到了ss％和ss.s％。

　一、主要工作及成效

　按照省市委要求，区委围绕“抓好党建促服务，提升服务促发展”的工作目标，发挥党组织在“两新”组织中的领航作用，促进了党建工作和企业的生产经营有效融合。通过开展“建红色堡垒·创红色家园”、“三培养、两争创”等活动，使“两新”组织党组织在建起来的基础上，党组织真正转起来、活起来，全面提升“两新”组织党建工作水平。

　1、抓组建，扩大党组织覆盖面。对辖区内“两新”组织运营状况、职工人数、业主身份、党员数量、组织设置、隶属关系、组建方向等情况进行调查统计并建立台帐。积极推行“ssss”阶梯式组建方式，对符合组建党组织条件的，做到应建尽建。有

　s 名及以上正式党员的单独组建；只有 s 名党员的，实行“派驻式”组建；只有 s 名党员的，实行“联合式”组建；对暂时没有党员的，实行“委托式”培育。对不具备建立党组织条件的，由乡镇、社区、园区和行业部门选派党建指导员，指导“两新”组织开展党的工作实现党的工作“全覆盖”。全区共选派 sss 名熟悉党务工作的干部兼任党建指导员，联系指导 sss 家挂靠组建和未组建党组织的“两新”组织开展党的工作，并注重发现和培养两新组织中思想过硬，技术精湛，业务突出的同志及时纳入入党积极分子队伍，进行培养教育。截止目前，党建指导员共帮助解决实际问题 ss 个，培养入党积极分子 ss 余人。

　s、抓重点，实行党组织分类管理。坚持以“抓基础、扩覆盖，抓重点、破难题，抓规范、促提升”为目标，采取指导与主体推动相结合、着眼当前与兼顾长远相结合、讲究共性与追求个性相结合的原则，对全区“两新”党组织实施分类管理。目前，____“示范型”党组织s个，“标准型”党组织ss个，“一般型”党组织ss个，已基本消除“后进型”党组织。

　s、抓融入，促进党组织活动与企业生产营融合发展。在“两新”组织深入开展“建红色堡垒·创红色家园”实践活动，紧紧围绕提升组织力这条主线，将学习习近平新时代中国特色社会主义思想和贯彻落实十九大精神融入“两新”组织业务培训或会前学习内容，有效推进了“两学一做”学习教育常态化制度化。

　将“三会一课”、“主题党日”等组织活动与开展“我为企业献一策”、金点子征集、骨干能手评比、文体活动比赛等活动结合起来，进一步增强党员的党性观念。党组织不断创新活动方式，运用网络、微信、微博等信息化手段，按照“两新”组织需要、党员欢迎、员工赞成的方式，开展小型、灵活、多样的活动，促进企业党组织和党员有效发挥作用，不断增强党组织的吸引力和感召力。目前，已开展各类活动sss余次，参与党员群众ssss多人。

　s、抓队伍，提升党组织凝聚力和战斗力。在“两新”组织中全面开展“三培养、两争创”活动，即：把业务技术骨干培养成党员，把党员培养成业务技术骨干，把党员业务技术骨干培养成中层干部；创“五个好”党组织、争创优秀共产党员。提倡规模大、党员数量多的非公企业主或出资人担任党组织书记。积极推荐符合条件的党组织书记和企业主作为区级“两代表一委员”人选，发挥政策激励、导向作用，提高企业主自觉维护党在企业的政治地位，关心支持企业党建工作的意识。截止目前，有ss名“两新”党组织书记被推荐为区级以上“两代表一委员”。

　s、抓保障，夯实“两新”党组织工作基础。区委投资sss余万元建设总面积达sss平方米的s江北经济开发区党群服务中心，中心的活动室、电教室、多功能厅全面向园区企业及党员群众免费开放，为园区党员职工开展党建活动和教育培训提供强有力的阵地保障。指导ss家“两新”组织党组织，按照党员活动阵地与干部职工活动室、会议室等公共服务设施统筹规划，发挥“一室多功能”的综合功能对现有活动场所进行完善。现己全部达到有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的“六有”标准。加大资金保障力度，通过党费返还、党建经费专项投入

　、组织活动经费税前列支等形式，保障“两新”党组织能够规范有序开展工作。今年将“两新”组织党组织工作经费和支部书记补贴共计ss.s万元，全部纳入财政预算。

　二、存在的主要问题

　s、党组织的有效覆盖率还比较低。“两新”组织的主要特点是变化快，受到生产经营状况和员工流动频繁等因素影响，存在今年建立党组织，明年就撤销的现象。党组织组建工作和党的建设工作滞后于“两新”组织的发展，有的企业因没有党员或党员数不足s名，长期不能建立党的组织，组织覆盖只能停留在以挂靠的方式实现党组织“覆盖”。

　s、重经济轻党建的现象普遍存在。由于“两新”组织业主把主要精力放在生产经营上，一味的追求经济利益的最大化，担心党组织集中开展活动会影响正常生产进度和效益，对开展党建活动重视程度不够，多数以开展工会活动、打造企业文化来代替党建工作。同时，由于“两新”对职工的作息时间要求很严，工资采取绩效考核发放，党组织开展活动时经常出现党员难召集的现象。比如，冬梅豆粉公司等企业经理坦言，企业有时忙于生产，所有员工都上生产一线，怕开展组织活动耽误业绩。s、党组织与生产经营结合不够紧。有的“两新”党组织开展的活动与生产经营实际脱节，各自为阵，无法形成合力，没有用党组织的活动去推动“两新”组织的生产经营、调动员工积极性、帮助提高经济效益，“两新”组织党组织的先锋模范作用发挥的不好。

　s、党员管理松散，积极分子难培养。大部分“两新”组织受生产经营和员工频繁流动等影响，党组织和党员队伍不稳定，党员“朝增暮减”、“有组织、无党员”的现象时常发生。多数党

　组织书记原来没有从事过党务工作，并不具备抓党建工作的素质和能力，对党员的日常教育管理有心无力。同时，受市场经济影响，优秀员工流动大，不利于党组织对入党积极分子考察培养。

　三、下步工作打算

　s、稳步扩大党组织有效覆盖面。我们将积极贯彻落实省、市会议精神，充分发挥区“两新”组织党工委作用，研究制定“两新”组织党建工作计划。指导基层党委和党建指导员，深入“两新”组织进行调查摸底，全面掌握辖区范围内的“两新”组织底数，并协调市场监督管理局、民政等部门提供相关基础资料，进行一对一核实，摸准实际情况。s月底前，凡具备组建条件的实现应建必建，逐步扩大“两新”组织党组织有效覆盖。

　s、进一步健全“两新”党组织工作机制。逐步完善各项工作机制，形成“区级领导指导抓、“两新”党工委牵头抓、基层组织负责具体抓、营造氛围配合抓”的工作格局。落实“两新”党组织书记工作职责，探索建立思想政治工作制度，研究建立党支部成员与员工定期座谈沟通制度等，把思想政治工作融入渗透到生产经营的每个环节，细化到每个岗位、每个职工，通过收集员工的先进理念和先进方法，发挥群策群力的作用，及时了解员工的所需所盼，落实人文关怀，提高员工工作积极性，确保党组织工作在“两新”组织中成为常态化，进一步密切党组织和企业的关系。建立健全教育培训机制，充分利用基层党员服务中心、党代表接待室等现有沟通平台，适时举办企业党员人才培训班及企业高管和党员人才培训班等，邀请专家授课辅导、专题学习研讨等，增强党的凝聚力。发挥党建协调议事机构作用，通过党组织负责人参与企业管理层工作例会、定期召开联

　席会议等方式沟通交流。党组织负责人主动与企业高管互通情况、交流工作及时帮助解决企业经营中存在的困难和问题。

　s、找准推动“两新”组织发展与党建工作的切入点。要不断创新党建载体活动，针对不同类型“两新”组织的实际，本着有利于“两新”企业生产经营，有利于提高经济效益，有利于“两新”党组织和党员发挥作用的原则，使“两新”党组织在政治思想、生产经营、科技创新、培育先进文化、维护各方合法权益以及促进发展上有机地融入进来，结合“两新”组织的特点，广泛开展“党员先锋岗”、“三培养两争创”等党建载体活动。把党员教育与“两新”组织的中心任务、文化建设、管理活动等有机结合起来，实现“两手抓”、“两手硬”的工作目标。同时积极协调有关部门为“两新”组织争取优惠政策，保证每个“两新”组织都在最优越的环境中发展，进而建立党组织并开展党建活动。s、加大对“两新”组织党务工作者及党员的教育管理。每年定期举办“两新”组织党务工作者培训班，邀请有关领导和专家学者讲授党建业务知识，进一步提高“两新”组织党建工作水平。规范“两新”党组织生活，确立相对固定的党员教育活动日期，强化党员参加教育活动的考勤制度。同时，建立和完善流动党员管理机制，在全区“两新”组织中开展“党员找组织、组织找党员；把生产经营管理能手培养成党员，把党员培养成生产经营管理能手”活动，尤其是在新社会阶层和企业出资人中发展党员，壮大党的力量。发挥党员先锋模范作用，营造党员处处争先、事事带头的良好工作氛围。

篇四：2022年非公企业支部党员大会记录

企业党建工作调研报告

　非公企业党建工作调研报告

　为深入了解和掌握我县非公企业基层党组织现状，进一步加强和健全非公企业基层组织建设，自我县非公有制企业工作委员会成立以来，由县委组织部牵头，各乡镇党委和各相关部门参与，采取召开联席座谈会、发放调查问卷、走访各个企业等形式，对我县非公企业基层党组织建设情况进行了深入细致的调研。调研情况如下：

　一、基本情况

　截止目前，全县共有*家非公企业，在岗从业人员*人，有党员的非公企业*家，共有党员*人，没有党员的企业*家。在*家有党员的非公企业中，符合单独建立党组织条件的*家，已建立了党支部；符合条件建立联合支部的*家，有*家仅有个别党员，采取属地和挂靠方式，让每个党员有了组织之“家”。

　二、主要问题

　在非公有制经济组织中开展党的工作，是增强和扩大党的阶级基础和群众基础的重要保证。“加强非公有制企业党的建设，企业党组织要贯彻党的方针政策，引导和监督企业遵守国家的法律法规，领导工会和共青团等群众组织，团结凝聚职工群众，维护各方的合法权益，促进企业健康发展。”这是经过修改的党章中第一次对非公有制企业中党的基层组织的职责和任务作出的明确规定，指明了党组织发挥作用的途径和方法。《中华人民共和国公司法》第十九条规定：在公司中，根据《中国共产党章程》的规定，设立中国共产党的组织，开展党的活动

　。公司应当为党组织的活动提供必要的条件。在非公有制经济组织中建立党的基层组织，充分发挥党组织的作用，已成为当前党的建设工作中亟待解决的重要课题。

　（一）非公有制经济组织性质决定了党建工作存在一定困难。非公有制经济组织，它的财产具有私有性，员工具有“雇佣”性，业主对企业领导有绝对的权威。因此组建党组织、开展党的工作在一定程度上依赖业主的认同。由于部分业主对组建党组织工作认识不一，心态比较复杂，有的认为组建党组织会影响他们正常的生产和发展秩序，有的甚至有抵触情绪，导致这些企业的党组织组建工作难以顺利实施。

　（二）非公有制经济组织自身的不稳定性，不同程度地制约和影响着党建工作。非公有制企业从业党员流动性大，数量不固定，党组织不够稳定。就我县而言，非公有制经济组织以规模以下企业为主，占 95%以上。由于企业规模小，党员数量少，人员流动性较大，致使部分企业党组织组建后得不到巩固。

　（三）党的力量比较薄弱。由于非公有制经济组织中党员人数偏少，与员工数量相比比例偏低，党务工作者缺乏工作经验，致使党组织的影响力和作用发挥不太明显。

　因 三、问题存在的原因 1、思想认识上的误区，使非公有制经济组织党建工作思想基础脆弱。主要有以下三种思想倾向：一是非公有制经济组织中党组织理不直、气不壮——“配角从属”思想倾向严重。部分党员认为，建立党组织和开展党建活动，

　受制于业主的制约和约束。二是党员的复杂、懈怠心态——“打工雇佣”思想倾向。在非公有制经济组织里，业主和党员职工是双向选择关系，很多党员认为自己是临时的，流动性比较大，饭碗掌握在“老板”手里，随时有被“炒鱿鱼”的可能，难以把自己的个人目标同非公有制经济组织党的整体目标、企业发展目标有机结合在一起，难以行使党员的权利和承担党员的义务，失去了党员应有的作用。三是价值利益的多元化，使得年青人不愿靠拢党组织——“急功近利”思想倾向。

　2、党务工作者缺乏工作经验。企业党务工作者大都由企业负责人兼任，即使有专职党务工作者也多缺乏工作经验，对党的基本知识，组织活动程序不了解，开展党的工作不得力，方法单一，党的工作与企业生产经营两张皮，党务工作不规范。

　四、对策和建议

　（一）准确把握内涵，科学界定非公有制经济组织的地位和作用。非公有制经济组织中的党组织应当是党在该经济组织中的战斗堡垒，是职工群众的政治核心，对企业生产经营和发展具有支持、促进和监督、协调作用。主要职责可以明确为：积极宣传党和国家的方针政策，以经济建设为中心，鼓励、引导非公有

　制经济组织依法经营，使企业健康发展；抓好党组织的自身建设，积极开展党的活动，加强党员的发展、教育、管理；协助做好职工的思想政治工作和经济组织的精神文明建设；协调企业内部的劳资关系，维护职工的合法权益，领导企业中的工青妇组织，发挥他们应有的作用。

　（二）改革设置模式，打牢非公有制经济组织党建工作的组织基础。

　一是合理设置组织。依据党章规定，坚持从企业规模、党员人数、构成差别的实际出发，对符合组建党组织条件的，以“组建一个，巩固一个，成熟一个，发展一个”为原则，指导企业采取“独立式、联合式、挂靠式”等形式建立党组织，做到因企制宜。二是配强领导机构和领导班子。党组织负责人的选配，可以从企业管理层中熟悉政工业务，思想作风正派，组织能力较强，善于做思想政治工作的党员中选拔，并按党章规定和必要的程序予以产生；如本单位暂无合适人选，可采取组织推荐、双向选择的办法，从外单位选配。

　（三）创新工作机制，充分发挥非公有制经济组织中党组织的政治优势。一是灵活开展党建工作。坚持“为企业所需要、为业主所理解、为职工所拥护、为党员所欢迎”的原则，围绕企业生产经营发展开展工作。二是培育新生力量，做好非公有制经济组织中的党员发展工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，做好培养入党积极分子工作，及时把符合党员条件的优秀员工吸收到党内来。（四）加强培训机制，大力增强非公党务工作力量。

　一是对非公企业主进行培训，通过培训，向他们宣传党和政府关于非公经济的各项方针政策，鼓励引导和支持非公经济组织发展壮大。让他们能够学习领会党在一个时期内的中心工作和主要政策精神，体会到党对企业的支持鼓励和关心，增强他们自觉做好党建工作的事业心和责任感。二是对非公企业的党务工作者进行培训，通过培训，使他们对党的知识的了解进一步提高，对党的组织活动的程序进一步理解，解决非公经济党组织党务工作人员力量薄弱的问题。三是对党建指导员进行培训，通过培训，提高他们自身的党务工作水平和市场经济知识，增强他们指导企业的能力。

篇五：2022年非公企业支部党员大会记录

企业党建下一步工作计划 非公企业党建下一步工作计划(一)：2015 非公党建工作计划

　2015 非公党建工作计划

　第 1 篇：非公党建工作计划

　20xx 年开发区党工委将进一步统一思想，提高认识，以”党建强、发展强”，”生产经营好、企业文化好、劳动关系好、党组织班子好、党员队伍好、社会评价好”的”双强六好”为目标，依据华林党工委制定的 “三大版块、六大目标、十八项工作分解”的具体要求，以抓好党组织规范化建设为根本途径。领导工会、共青团等群众组织，团结凝聚职工群众，扎实有效开展党建工作。

　1、加强领导班子建设。提高领导班子在新时期、新形势下的经济管理能力，做好党风廉政建设，加强机关效能工作，管好自身和下属，加强廉洁自律，领导决策、干部管理不断朝科学化、民主化、制度化发展完善。

　2、进一步做好党建信息化管理。随着开发区网站的建立和《福建华林》的创刊，20xx年拟将电子管理升级为网络管理，进一步提高管理效率，并做好《福建华林》的编写工作，充分发挥网络报刊的引导、宣传和服务作用。

　3、做好党员管理培训工作。切实加强流动党员管理，采取”一方隶属、双重管理”模式，即党员在组织关系不变的同时，可加入工作单位党组织，参加组织生活，履行党员义务，发挥党员作用，同时采取优先安排到关键岗位、优先办理保险补贴、优先提供免费技能培训等措施，激发党员主动亮明身份；培养和发展一批党员，通过教育培训、岗位锻炼、群团组织 “推优”等多种途径，积极培养企业生产骨干和经营管理人员加入党组织；有组织地向非公企业推荐、输送党员职工，指导国有企业改制为非公企业时注意保留一定数量的党员骨干，鼓励非公企业在招工中注重招收党员职工。

　4、继续开展以”创先争优”等主题活动。结合非公企业党组织组建工作，充分发挥党工委的政治核心作用、基层党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，努力开拓非公有制企业党建工作新局面。

　5、进一步密切开发区干部挂钩负责企业党建工作。进一步完善”各个机关党员至少挂钩一家非公企业” “每个党员至少结对 5 名非公企业党员”等制度，一方面充分发挥自己的优势，出谋划策，帮助企业搞好生产经营和员工队伍管理等，另一方面协助企业党组织积极抓好党建工作，保证非公企业党建工作进一步健康开展。同时加大管理考核力度，挂钩干部每半年向开发区党工委及区组织部汇报一次工作，年终全面考核，发现问题及时研究解决。

　第 2 篇：非公党建工作计划

　20xx 年广武门街道非公党建工作将以创先争优活动为主题，紧紧围绕全区”率先科学发展、建设首善之区”和”再造兰州”发展战略和街道工作大局，统揽街道各项工作全局，强化”

　品牌”意识，突出”服务”这一核心工作理念，以建党 xx 周年纪念活动为契机，进一步推动街道非公党建工作的全面深入发展，为建设”首善之区窗口街道”目标的实现打下坚实基础。

　一、思想建设

　街道党工委全面提升非公党组织党员管理水平，积极引导非公企业党员进一步解放思想，以创建”学习型党组织”为要求，切实提高非公党员创先争优的自觉性和实践科学发展的能力。以党的理论知识和党建工作业务知识为主要内容，狠抓干部理论学习，强化”三会一课”政治学习制度，大力开展党性教育，立足适应工作这一个基本要求，提高干部工作能力，培养党员责任意识，为争创一流业绩提供保证。【非公企业党建下一步工作计划】

　二、组织建设

　街道将不断提高发展党员工作的质量，把发展非公党员工作作为非公党建的一项基础

　性、经常性的工作，明确各党支部要对发展党员工作实行计划管理，全面执行发展党员公示制、票决制，增强发展党员工作的计划性、规范性。街道党工委在调查研究和总结经验的基础上，对非公党员队伍建设状况进行分析，根据需要提出发展党员工作宏观指导意见，逐级传达到基层党组织。基层各党支部根据入党积极分子的成熟程度，向街道党工委报送本支部下一年度发展党员计划，实现党员队伍的均衡化发展。

　三、作风建设

　街道党工委将按照创先争优活动要求，定期组织开展各非公党支部负责人向上级党组织和党员、员工”双述双评”活动，主动接受各方面的监督，街道党工委结合日常工作安排、组织生活会等形式对各非公党支部、党员干部开展创先争优活动情况进行点评，从而将创先争优活动进一步推向深入。

　继续通过召开座谈会、设置意见箱、设立监督电话和电子邮箱、发放调查问卷和民主测评表等形式，广泛征求服务对象及群众的意见和建议，促进非公党组织及党员自觉主动地开展政治学习，提高服务意识，爱岗敬业，清正廉明，构建和谐的工作环境。

　四、重点工作

　街道党工委将积极协调辖区内党建资源，通过区域党建、活动开展、阵地建设等重点工作的推进，有效提升非公党建工作的广度和深度。

　（一）扩大党建覆盖

　为适应街道社区党建工作内容不断扩展的需要，我们继续构建以街道党工委为核心、非公党员为主体、非公党组织为纽带的非公党建工作格局，努力实现五个延伸：一是在党建范围上，由重点抓社区所属单位向非企组织延伸。二是在党建对象上，由抓街道、社区党员向社区内非企在职党员延伸。三是在党建活动开展上，由单纯抓党务工作向发挥党员的作用上延伸。四是在党建活动组织上，利用党建联席会、工作协调会等机制由街道、社区组织活动

　向非公企业共同组织活动延伸。五是在思想政治建设上，把思想政治工作的重点由街道、社区成员向非公企业及其他单位延伸。

　（二）完善区域党建

　以”大党建、大服务、大发展”的区域党建理念为指导，创新党建工作方式，以创先争优为核心，做实做活”五建一促”党建体系，精心做好建党 xx 周年纪念活动，完善党建联席会、党建指导员、党员示范岗等平台建设，扩大非公党建覆盖范围，丰富非公党建载体，通过走访建联系平台、通过交流建合作平台、通过活动建互促平台、通过服务建信任平台。

　一是在完善已有的党建联席会、党建指导员、党员示范岗等机制基础上，建立”社区党建联盟”，构建”一网三卡四联”机制，即建立覆盖包括非公党员在内的全辖区的党员飞信网络，发放党群联系卡、承诺监督卡、便民服务卡三张卡片，形成”载体联设、活动联搞、阵地联享、党员联管”的”四联”体系，以实现区域党建全范围覆盖，打造街道党建特色品牌。

　二是继续推进辖区非公党建和”党建带工建、工建促党建”步伐，在扩大非公党建覆盖面的基础上打造非公党建示范点，在第一届职代会签订集体合同、女职工维权专项合同基础上，讨论制定区域性工资集体协商制度，完善工会运行机制，切实维护非公企业员工权益，使非公企业党群共建和企业快速健康发展实现协调共进的良好局面。

　（三）强化阵地建设

　以解决硬件瓶颈为核心，引导非公企业积极解决党组织活动站和党员活动阵地建设，并在改善硬件设施的同时进一步规范非公党组织程序，深化非公党组织凝聚作用和服务发展、服务群众职能，提升服务水平，实现非公党建工作环境软硬件”两手抓、两提升”。

　街道在20xx 年的非公党建工作中要切实抓好突出主题、整体推进的工作，从各个环节

　高起点、高标准要求并实施。按照”示范性党建、服务型党建”的要求，充分发挥非公党员的先锋模范作用，发动非公党员大兴勤思勤学、创先争优、奋发进取精神，理清思路，完善制度，突出特色，使街道非公党建工作水平取得新突破。

　第 3 篇：非公党建工作计划

　为深化贯彻落实党的 xx 大、xx 届四中、x 中全会精神和北京市委《关于推进基层党建工作创新的意见》，巩固和扩大保持共产党员先进性教育成果，在施行企业搬迁调整和”三步走”发展战略中，充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用，现就加强和改进企业基层党支部建设工作提出如下意见。

　一、提高思想认识，增强责任感和紧迫感

　基层党支部作为党的基层组织，处在改革发展、消费经营建设的第一线，直接担负着团结带领党员和职工群众完成改革创新发展和消费经营建设任务的重要责任和任务。当前，企业改革发展正处在关键时期，面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下，进一步加强和改进基层党支部建设是巩固党的执政基础，保持党的先进性的要求，是全面落实

　 科学发展观，构建和谐社会、和谐企业的需要，是促进企业创新创业的重要保证。

　目前，企业共有基层党支部 1588 个，分布在消费经营、基本建设、科研想象、生活服务、合资联营等不同的行业和领域。从总体上看，企业基层党支部在改革发展稳定和消费经营建设的各项任务中，较好地发挥了战斗堡垒作用。但也存在着与新的形势任务要求不相顺应的问题，主要表现是：一些同志在思想认识上存在着重经营消费，轻支部工作的现象；一些党支部活动与经济工作融合得不紧密，工作”两张皮”，对支部工作遇到的新情况、新问题、新矛盾不能积极创新、探索和改进；一些支部工作缺乏活力，日常活动缺乏吸引力，工作处在一般化状态；党支部书记队伍素质有待提高，一些专职的党支部书记缺少消费经营知识，一些兼职党支部书记欠缺党务知识，还有些党支部书记工作不够安心，影响到支部书记队伍的稳定；一些单位的党委对支部建设工作重视不够，缺乏有效的指导，以致一些支部工作无特色，缺乏凝聚力和号召力。这些问题的存在，在很大程度上制约着党支部作用的发挥。

　党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，各级党组织要从巩固党的执政基础，保持党的先进性，确保完成企业改革发展、搬迁调整任务的高度，充分认识加强和改进基层党支部建设的重大意义，采取有效措施，建立长效机制，在全面推进企业创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，团结带领广大职工为完成企业新的发展目标做出更大的贡献。

　加强和改进基层党支部建设，要坚持以

　邓小平理论和”三个代表”重要思想为指导，落实以人为本的科学发展观，按照北京市委创新基层党建工作的要求，着眼于服务工作大局，着眼于推动创新发展，从明确工作职责、改进工作方式、加强自身建设、改善工作条件等方面推进基层党支部工作创新，努力把基层党组织建设成为贯彻”三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者，为推动企业改革发展提供有力的政治和组织保证。

　非公企业党建下一步工作计划(二)：2014 年非公党建工作计划

　2014 年非公党建工作计划

　2014 年经信委党建工作总体要求是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十八大和区委十一届三次全会精神，以党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，大力弘扬“求真务实创新，团结拼搏奋进”的新时期精神，紧扣服务中心、建设队伍两大任务，努力建设学习型、服务型、创新型机关党组织，不断提高我委的建设科学文化水平，为促进我区转型升级、加快实现“崛起苏中、跨越发展”奋斗目标提供坚强的思想组织保证。

　一、在优化提升、兴业创业的实践中，加强思想政治建设，着力提高机关党员干部党性修养和综合能力

　1、加强政治理论学习。把学习宣传贯彻十八大精神作为全年首要政治任务，以党委中心组为龙头，以党员领导干部为重点，利用周六学习日，认真组织我委党员干部研读十八大报告和新党章。推动党的十八大精神进机关，引导干部职工对十八大精神的理解。

　 2、深化机关文化建设。用先进文化陶冶机关党员干部情操，进一步打造“经信委—服务零距离”服务品牌，推动和谐机关建设;充分利用道德讲堂活动，把社会主义核心价值体系学习教育融入机关文化建设全过程，广泛开展以社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德为主的教育活动，进一步巩固主流阵地，放大正能量。

　3、深化学习型党组织建设。在“学以立德、学以增智、学以致用、学以成才”上下功夫，着力在机关开展“一学二提三为”活动，“一学”即强化学习理念，“二提”即提炼工作智慧、提升人生境界，“三为”即为党旗添光彩、为发展做贡献，为企业办实事。深入开展读书学习活动，争创学习型党组织，引导和激励我委党员干部立足本职岗位需要，拓展学习领域、丰富知识储备、加快知识更新、优化知识结构，真正做到学习工作化、工作学习化、学习生活化的统一，不断提升我委党员干部服务企业的能力水平。

　二、在创先争优、固本强基的实践中，加强机关党组织建设，着力提升机关党建科学化水平

　4、加强基层党组织建设。通过小组研讨的形式，丰富党建元素、营造党建氛围，不断提升我委党组织工作水平。积极引导各支部把服务职工、做好职工工作作为核心任务和基本职责，并开展服务型党组织创建活动，打造一批服务品牌。建立健全争先进位、党员承诺践诺和“三亮三比三评”等制度，推进我委创先争优常态化、长效化。把加强基层组织建设与

　新党章的学习结合起来，认真组织党员学习领会党章修改的重点部分和重要内容，不断提高我委党员干部学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章的坚定性和自觉性。

　5、加强党员教育管理。在我委党员干部中继续开展“党员义工”等活动，严格民主评议制度，着力解决党员队伍中存在的问题，加强对党务工作者、入党积极分子和新党员的培训，不断规范和严格党员发展工作。

　6、推进党建工作创新。坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作理念，建设创新型党组织，以创新型党员领导干部团结带领职工攻坚克难，发挥先锋模范带头作用。在建设学习型党组织、服务中心建设队伍、创新活动载体、落实...

篇六：2022年非公企业支部党员大会记录

工作与企业文化互融互促推动企业科学发展

　前 言非公有制经济是我国社会主义市场经济的重要组成部分，非公企业在促进社会主义经济增长、扩大就业和活跃市场等方面具有非常重要的作用。非公企业党组织非公有制经济是我国社会主义市场经济的重要组成部分，非公企业在促进社会主义经济增长、扩大就业和活跃市场等方面具有非常重要的作用。非公企业党组织， 加 是党的基层组织的重要组成部分 ， 加强非公企业党组织建设，不仅是企业健康发展的内在要求，也是构建社会主义和谐社会的必然要求。因此，在文化大发展的浪潮下，如何找准企业文化建设的切入点，将党建工作贯穿文化建设始终，建立起党建工作与企业文化互促共融机制，是现代企业必须研究的课题。建设，不仅是企业健康发展的内在要求，也是构建社会主义和谐社会的必然要求。因此，在文化大发展的浪潮下，如何找准企业文化建设的切入点，将党建工作贯穿文化建设始终，建立起党建工作与企业文化互促共融机制，是现代企业必须研究的课题。

　主要内容一、非公党建工作与企业文化的内涵二、非公党建工作与企业文化建设现状一、非公党建工作与企业文化的内涵二、非公党建工作与企业文化建设现状三 、 非公党建工作与企业文化互融互促的探讨四、学习外地经验，凸显本地特色

　（一）非公企业与非公党建的内涵1、什么是非公企业？非公有制企业是指企业归我国内地公民私人所有或归外商、港澳台商所有的经济成份占主导或相对主导地位的企业。通俗地讲，主要包括民营企业、外资企业和港澳台资企业。1、什么是非公企业？非公有制企业是指企业归我国内地公民私人所有或归外商、港澳台商所有的经济成份占主导或相对主导地位的企业。通俗地讲，主要包括民营企业、外资企业和港澳台资企业。

　2、什么是非公党建？非公党建，就是指在非公有制经济组织和社会组织里建立党的组织，开展党的工作，其中主要是指非公有制企业党建工作。2、什么是非公党建？非公党建，就是指在非公有制经济组织和社会组织里建立党的组织，开展党的工作，其中主要是指非公有制企业党建工作。

　3、非公党建重要性非公经济组织广泛分布在各行各业各个领域，对经济社会的影响力越来越大，已经成为党的执政基础中的重要组成部分。加强非公有制企业党建工作，对于发展经济、繁荣文化、稳定社会至关重要。3、非公党建重要性非公经济组织广泛分布在各行各业各个领域，对经济社会的影响力越来越大，已经成为党的执政基础中的重要组成部分。加强非公有制企业党建工作，对于发展经济、繁荣文化、稳定社会至关重要。十八大报告中明确强调：“毫不动摇鼓励、支持、引导非公有制经济发展，保证各种所有制经济依法平等使用生产要素、公平参与市场竞争、同等受到法律保护。”，保证各种所有制经济依法平等使用生产要素、公平参与市场竞争、同等受到法律保护。”

　（二）企业文化的内涵从广义上讲，企业文化是指企业在创业和发展过程中形成的共同价值观、企业目标、行为准则、管理制度、外在形式等的总和。从狭义上讲，特指企业组从广义上讲，企业文化是指企业在创业和发展过程中形成的共同价值观、企业目标、行为准则、管理制度、外在形式等的总和。从狭义上讲，特指企业组织在长期的经营活动中形成的并为企业全体成员自觉遵守和奉行的企业经营宗旨、价值观念和道德规范的总和。织在长期的经营活动中形成的并为企业全体成员自觉遵守和奉行的企业经营宗旨、价值观念和道德规范的总和。

　（三）非公党建与企业文化之间的联系文化是企业的灵魂，是企业发展不竭的动力，党建工作是企业文化的精髓，它能为企业的发展提供思想保证、精神动力和智力支持。加强非公企业党建工作，以党的重要文化是企业的灵魂，是企业发展不竭的动力，党建工作是企业文化的精髓，它能为企业的发展提供思想保证、精神动力和智力支持。加强非公企业党建工作，以党的重要方针政策为引领，塑造先进的企业文化，并将它渗入到企业的科学管理、制度建设、人才资源开发、品牌打造、企业形象树立等方面，就能将文化“软实力”转化为永不枯竭的生产力。方针政策为引领，塑造先进的企业文化，并将它渗入到企业的科学管理、制度建设、人才资源开发、品牌打造、企业形象树立等方面，就能将文化“软实力”转化为永不枯竭的生产力。

　二、非公党建工作与企业文化建设现状

　（一）非公党建工作面临的问题缺 缺 乏 乏缺 缺 乏 乏缺 缺 乏 乏缺 缺 乏 乏乏 乏 创 新 性 创 新 性乏 乏 规 范 性 规 范 性乏 乏 多 样 性 多 样 性乏 乏 针 对 性 针 对 性

　（三）二者结合的现状1.企业党组织长期只重视抓党建思想工作,对经济工作不理不问,不能够将党建思想工作做进经济管理中。2.企业文化长期只重视抓经济管理发展,对党建思想工作漠然视之，没有很好地将党建工作转化为生产“软实力”。

　三、非公党建工作与企业文化互融互促的探讨随着形势的发展变化，非公企业党建工作已不再是局限于学理论讲政治、听报告谈形势、求稳定促生产，更重要的是强调人本观念，教育并促使员工自觉地维护形象、规范行为、领会理念，为企业的生存和发展做贡献。因此，需要从方法和形式入手，研究如何把党建工作融入企业文化建设，使之更好地发挥作用。

　（一）如何促进两者互促互融将党建工作融入企业文化建设之中，要着重培养员工的精神境界，为企业生产与发展提供精神动力。将党建工作融入企业文化建设之中，要重在塑造员工的价值观念，为企业的生产与发展创造健康向上的社会环境。将党建工作融入企业文化建设之中，要着重培养员工的精神境界，为企业生产与发展提供精神动力。将党建工作融入企业文化建设之中，要重在塑造员工的价值观念，为企业的生产与发展创造健康向上的社会环境。将党建工作融入企业文化建设之中，要重在激发员工的创造能力，为企业生产与发展提供稳固的人才资源。将党建工作融入企业文化建设之中，要重在塑造员工的人格信念，为企业的生产与发展营造一个充满亲和力的人际环境。将党建工作融入企业文化建设之中，要重在激发员工的创造能力，为企业生产与发展提供稳固的人才资源。将党建工作融入企业文化建设之中，要重在塑造员工的人格信念，为企业的生产与发展营造一个充满亲和力的人际环境。

　（二）如何打造富有党建特色的品牌企业文化，促进非公企业科学发展（二）如何打造富有党建特色的品牌企业文化，促进非公企业科学发展1、找准企业文化定位，党组织引领导航坚定党组织引领企业文化“大方向”，敢于担当 企业文化建设“主心骨”，将企业文化建设与党的路线、方针和政策的贯彻落实紧密结合，优化企业职工的职业道德和价值取向，保证企业文化不偏离、掉向、迷航。

　2、结合企业文化建设，夯实党建工作基础结合企业文化的硬件建设，纳入党组织的活动宣传阵地，切实解决企业党组织活动场所困难、宣传阵地不足等问题。结合企业文化软件建设，让其与党的纲领宗旨、优良作风、制度机制等有机结合，不断丰富企业党建工作的内容，使企业党建工作更加适应现代企业制度要求，达到企业党建工作与生产经营、参与与服务相统一。结合企业文化人才建设，依照“把骨干培养成党员，把党员培养成骨干”的工作思路，发挥好党管人才、党管队伍建设优势，优化党员队伍结构，进而扩大党建文化在企业职工中的吸引力和影响力。

　3、把握企业文化核心，发挥党建政治优势把握核心，注重结合。认真理解企业文化的精髓，并将其融入到党建基础理论、市场经济知识和专业技能等各个层次的培训中。通过组织开展专题研讨、知识竞赛、有奖论文评选等活动，使党的先进理论和企业文化的渗透合二为一，使广大党员在参与中受到启发和教育。示范引导，形成合力。发挥党组织善做思想工作的政治优势，引导党员充分领会企业精神，在加强企业的科学管理和提升经济效益方面发挥先锋模范作用，做到党员身边无事故、党员岗位无次品、党员窗口无投诉，并带动企业员工共同努力奋发向上。

　4、立足企业文化特色，打造党建品牌立足企业文化特色，根据企业的经营特色、产品特色、人才队伍特色，找准党建品牌的落脚点，打造出“人无我有、人有我优”的企业党建特色品牌，成为企业闯市场、赢商机、拼实力的核心竞争力。借鉴企业经营管理方式，创建起一套从规划、实施到检查、改进的标准化科学化方法，探索党建质量管理体系、党建市场认证等品牌创建模式。树立党建品牌推销理念，结合企业文化人才队伍建设，培养一批党建工作“推销员”和“业务员”，让党建工作真正深入人心，通过推介党建品牌提升企业知名度、美誉度。

　谢 谢！祝大家工作顺利！

篇七：2022年非公企业支部党员大会记录

企业党支部 8 月份三会一课会议记录

　非公企业党支部 8 月份三会一课会议记录：XX 年三会一课会议记录示例 XX 年三会一课会议记录示例

　 1 月 10 日支部委员会内容：1、传达街道党委工作会议精神。

　 2、临近春节，讨论摸排村内不稳定因素，及时解决村民反映的突出问题。3、总结 XX 年各项工作……..，讨论XX 年重点工作，制定 XX 年初步工作计划………，下一步及时召开党员大会进行讨论。4、讨论村内环境卫生整治工作，杜绝垃 秘 圾乱倒现象，积极营造 菏 优美居住环境。

　 2 透 月 3 日支部委员会内容 呻 ：1、讨论如何进一步 严 优化村内环境，清扫大 激 街，欢度春节。2、传 漂 达街道党委政府春节安 予 全工作会议精神，进一 至 步强调社会平安稳定工 相 作。3、安排发放计生 戌 明白纸。4、春节前走 素 访困难群众，座谈了解 卢 群众的实际困难和问题 札 ，及时加以解决。

　 闺 3 月 1 日党员大会内容 炽 ：商议村内重大建设项 某 目及工作计划

　 一、 祁 介绍我村今年的工作计 婴 划。二、介绍当前重点 贯 惠民项目情况今天我们 凝 商议的事是：。如修村 哎 内大街，长米，宽米， 婉 需建设资金万元，经村 帖 两委讨论决定，建设资 鸣 金为

　村集体收入资金。

　离 三、党员讨论结果经村 铸 党员大会讨论举手表决 势 ：同意通过。参加会议 济 人，同意人，不同意人 荫 ，弃权人。党员纷纷表 搐 示，会积极向群众宣传 苗 本次会议精神，配合村 宇 里的工作。四、总结。

　泰 同志们考虑的很全面， 踌 提出的意见

　 很中肯 佑 ，我们村两委成员，一 傀 定会按照同志们的想法 惧 ，认真修改初步制定的 招 计划，制定最终方案， 趋 做好惠民项目的建设。

　成 3 月 1 日上党课内容: 眼 一、主持会议今天，街 丛 道领导…到我村来为大 鞘 家上党课，让我们用热 窝 烈的掌声欢迎领导讲话 汛 。

　 二、街道领导讲 烩 话一是传达今年以来， 葡 市委抓基层党建工作的 池 重要精神，强调加强村 煎 两委班子和党员队伍建 否 设的重要性和紧迫性。

　焉 二是根据市委的要求， 壳 通报今年以来我街道在 燥 加强基层党组织建设方 崖 面出台的一系列措施及 从 有关要求。三是如何发 刺 挥党员先锋模范作用。

　亩 我们村党组织和全体党 尘 员都要积极投身活动， 与 实现组织和党员全覆盖 贡 。本着有利于党组织开 殉 展活动、有利于党员参 骏 加、有利于创先争优活 邓 动取得实效的原则，巩 奄 固和拓展学习实践科学 寅 发展观活动成果结合起 宰 来，精心设计特色鲜明 遮 、务实管用的载体，精 喻 心组织实施好创先争优 澳 活动。提几点要求。一 牵 是要提高思想认识，结 样 合实际开展大讨论活动 障 ；二是要认识到创先争 耳 优的核心是发展，要结 耐 合我村实际，发展村域 吁 经

　济；三是要处理好社 杨 会发展与经济发展的关 膛 系；四是重点要加强党 佑 员干部作风建设，要加 挣 强窗口建设，努力提高 伙 服务意识和水平。三、 淋 总结结合工作实际，就 赂 基层党建工作的重大意 抹 义、新时期发挥党员先 群 锋模范作用、党员“五 蝉 带头”的标准尺度等问 脏 题，进行了精辟的阐述 了 ，给我们上了一堂既有 一 理论性、又有实践性的 戏 党课。党的先进性需要 械 通过党员的具体先锋模 晰 范行动来体现，就基层 臻 党员来说，日常工作、 愁 生活中都能展示党员

　押

　先锋模范作用的舞台 掠 。课后，希望大家结合 网 这次党课上所讲的内容 枫 ，围绕如何发挥党员先 冉 锋模范作用这个主题， 协 进行认真的讨论，进一 孟 步领会领导讲课的内容 糜 ，切实推进我村的工作 皑 。

　 3 月 10 日支部 恫 委员会 1、传达街道党 柔 委政府关于春季植树造 闷 林会议精神。大力开展 沾 植树造林动活，对于保 危 护和改善生态环境，增 稳 加农民收入。2、讨论 异 安排挖沟渠、清扫大街 碳 工作。

　 4 月 10 日 妊 支部委员会 1、传达落 捂 实街道党委政府关于营 煤 造计划生育宣传氛围的 雾 精神。2、加强春季林 屎 木管护、涂白工作。

　檬

　5 月 10 日支部委员 拨 会 1、安排部署美国白 门 蛾防治工作。2、按照 艰 街道党委安排部署，积 峰 极做好计生宣传工作。

　萤 3、当前的几项重点工 曝 作。

　6 月 10 日支 醇 部委员会 1、研究做好 枕 防汛准备工作。2、研 森 究安排小麦、玉米、棉 戊 花保险费的征收工作。

　遭 3、抓住麦收期间这一 炬 有利时机，做好计生工 臀 作。

　 7 月 1 日党员 窝 大会内容：纪念“七一 刀 ”建党**周年座谈会 惋 一、由带领广大党员重 讲 温入党誓词，带领大家 无 学习《党章》。二、党 购 员展开讨论生活发生的 酪 深刻变化和走过的光辉 显历程。尤其是看到我市 渠 、我街道这几年发生的 尤 巨大变化，对我们的党 灌 、国家的未来充满信心 糊 。希望以后能充分发挥 说党员的先锋模范作用， 于 为本村、本街道的发展 石 贡献一份力量。三、做 励 总结讲话我们村正处于 事 发展的有利时机，广大 繁党员要带头，起到先锋 鲜 模范作用，在做好防汛 蛤 、防洪、计生等工作的 斋 同时，自觉爱护我们现 羞 在已有的环境，争取做 讥到爱护环境，人人有责 刹 ，

　 希望各个方面都 菏 能走在全街道前列，各 肩 项事业都能取得新成绩 御 。四、党员向党支部交 陕 纳党费。

　 7 月 10 帐 日支部委员会内容：1 琐 、排摸村内不稳定因素 吗 ，分析群众思想状况， 杰 讨论村民反映强烈的问 毫 题 2、研究部署美国白 跺 蛾防治工作。

　 和农 释 村经济发展的新阶段， 口 村干部主要职责总结起 挫 来就是四个字，即传、 秀 带、稳、育。1、传， 舍 既传达、贯彻、落实党 署 的政策 2、带，既带头 滚 并带领群众发展经济 3 征

　、稳，既协助地方 酸 党委、政府做好农村各 原 项工作，维

　须要具 铁 备三个基本的特征：第 写 一，要有强烈的发展意 悲识。不甘落后，锐意进 琳 取，自强不息，艰苦创 棒 业，有市场意识、产业 钝 意识、项目意识、品牌 剥 意识、亲商意识。第二 残 ，要有切实可行的发展 蔼 路子。在某种程度上， 败 思路就是出路，没有思 萌 路的班子绝对不是好班 但 子。第三，要有实实在 搜 在的发展业绩。要会干 肉 事、能干事、干成事， 笑 仅有思路不落实，只说 霸 不干，只讲客观不讲主 经 观，任职多年，村上面 疫 貌依旧，一事无成的班 杆 子也不是好班子。要具 栏 备以上三个基本特征， 吼 就要求村干部必须具备 州 以下四个方面的能力。

　末 一是带民致富的能力。

　沈 二是依法办事的能力。

　择 三是科技示范能力。四 馅 是服务群众的能力。

　荫

　8 月 10 日支部委员 雕 会 1、研究部署美国白 账 蛾防治、防汛等工作。

　蜂 2、讨论村内重点项目 沮 。

　 9 月 10 日支部 抵 委员会内容：1、排摸 孕 村内不稳定因素，分析 蚁 群众思想状况，讨论村 襟 民反映强烈的问题。2 菠 、研究部署美国白蛾防 辛 治、防汛等工作。

　 思 10 月 1 日党员大会入 溃 党介绍人介绍主要情况 宠 介绍人一：***同志 汪 在考察期间，能够认真 拇 学习理论知识，注重自 待 身修养，在政治上保持 哭 清醒的头脑，在思想上 逾 保持高尚的境界，将理 浮 论知识运用到实际生活 莆 中，坚持不懈，持之以 祟 恒，实事求是，脚踏实 侨 地，处处起表率作用， 讥 树立良好的党员形象， 傍 认真对待自己的缺点和 烈 不足，并及时地进行改 仅 正。总

　之，该同志能够 要 不断提高自身党性修养 娟 和综合素质，充分发挥 纹 共产党员的先锋模范和 曲 用，我们认为***同 拟 志基本具备一名预备党 隙 员的条件，我同意** 涯 *同志加入党组织。介 捕 绍人二：………….三 鹿 、支部报告对党员发展 垂 对象的政治审查情况本 撑 支部通过采取查阅本人 和 档案材料、派人处调、 蓟 函调、与本人谈话、征 踩 求有关监督部门意见、 臃 召开党内外群众座谈会 脂 以及公示等方法对** 效 *同志进行了政治审查 唆 及考核，认为该同志本 侍 人政治历史清楚，在重 样 大政治斗争中旗帜鲜明 栗 ，能够与党中央保持一 议 致，其家庭主要成员和 妙 社会关系清楚。四、党 氏 员无记名投票表决经村 拨 党员大会讨论无记名投 瀑 票表决：通过了*** 巍 *同志转发展为中共预 些 备党员的决议。参加会 翌 议人，同意人，

　 非 胆 公企业党支部 8 月份三 恤 会一课会议记录：XX 赞 年党支部会议记录范文 雹

　XX 年三会一课记录 发 连 布时间:XX-10- 判 08

篇八：2022年非公企业支部党员大会记录

抓好“三项教育”

　推动 非公企业党员 教育强起来

　中共 ** 区委组织部

　 **区目前有经营活动的非公企业***家，有党员***人，单独建立党组织**个，联合建立党组织**个，覆盖企业***家，组织覆盖率**.*%。近年来，区委认真贯彻落实市委决策部署，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，从健全制度、创新方式、提高实效入手，切实解决非公企业党员教育方面存在的诸多难点问题，切实提升企业党员整体素质，助推企业发展壮大。

　抓好日常教育，推动学习制度严起来。把非公党员教育培训纳入全区党员干部教育培训整体规划，坚持统一标准、统一要求，通过健全制度，确保党员教育培训抓在日常、严在经常。

　一是健全日常学习制度。充分发挥非公党支部在教育党员中的主体作用，推行“五个一”学习制度，即每日一自学、每周一检查、每月一心得、每季一研讨、每年一考察，引导党员把功夫下在平常，推动学习教育常态长效。

　二是健全定点培训制度。依托**环保党群服务中心，建设了**区非公党员现场教学站点，为非公党员开展日常教育提供场所。教学站点由区委组织部直接管理，设置*个学时、*个方面内容的课程，区委非公党工委选派专人带班授课。建点以来，

　 2 共培训非公党员***余人次。

　三是健全结对交流制度。组织机关事业单位、街道社区、乡镇村党组织与**家非公企业党组织，结成党员教育共建对子，构建了区域衔接、整体联动的教育资源共享体系。通过定期交流、互上党课等方式，实现教师队伍、教学模式和教育成果的互通。目前，已举办交流座谈会**次，互上党课**堂，取得了各领域党建工作互促共进的初步效果。

　抓好特色教育，推动学习形式新起来。在不折不扣落实日常教育任务的基础上，紧密结合非公企业生产经营实际和非公党员需求，创新教育培训方式，激发党员参与学习的积极性和主动性。

　一是运用党课教育新形式。开展了新型微党课征集活动，精选出*个优秀作品到非公企业进行巡回展演*场。结合收看《**暴动》等精品党课，引导非公党员走上讲台谈感受，用身边事教育身边人，切实增强了党课的吸引力和感染力。

　二是推行体验教学新模式。先后组织**名非公党员职工到“**精神”“**精神”“**精神”党员党性教育基地开展体验教学，用先辈先进的感人事迹，激发非公党员干事创业的热情，引导他们在攻坚克难上当先锋、在企业发展中作表率。

　三是探索网络教学新方式。一改“一张桌子、一把椅子、一块黑板”的传统教学方式，充分利用远程教育、电化教育等手段，组织非公党员利用网络进行学习。发挥“**宣传”公众号“非公党建”专栏、“**时讯”和**电视台等

　 3 平台的作用，定期刊发非公党建动态、先进典型经验，方便党员随时随地开展学习。

　抓好主题教育，推动学习效果实起来。把非公党员教育培训工作的成果体现在通过主题教育塑造良好文化、凝聚发展动力上，体现在服务企业发展、推动区域经济振兴上。

　一是开展传承“** ”精神主题教育。在反抗侵略压迫时期的红色**文化、社会主义建设时期的**文化、转型发展时期的**文化引领下，**区沉淀形成了新时代“**”精神。区委持续开展了传承新时代“**”精神主题教育，用文化教育人、塑造人、鼓舞人，切实增强非公党员在推动企业发展过程中的文化认同。

　二是开展弘扬创业精神主题教育。在非公企业设置了**个共产党员先锋岗、*个党员责任区，以党员顽强拼搏的创业精神鼓舞身边职工，共同推进企业发展。**公司党委在“我为企业做贡献、我为党旗增光彩”活动中，引导党员带头技术攻关、不断汇聚创业合力，*年时间，取得了**项国家专利。

　三是开展发扬奉献精神主题教育。以无私奉献为主题，成立了非公党员服务队，定期开展志愿服务，为社区群众捐款千余元购买演出服装、为环卫工人设立*处爱心驿站，到南部山区走访贫困家庭、到**小学开展送教下乡活动，在基层群众中树立了非公党员良好的社会形象。

篇九：2022年非公企业支部党员大会记录

20 支部党员大会会议记录范文

　 开好支部党员大会,提高大会会议质量对企业抓实党建基础工作,提高党建基础工作质量,树立党组织威信,充分发挥党支部战斗堡垒作用,调动党员带领职工群众投身企业各项中心工作,具有重要意义。下面是小编为大家收集整理的 3 篇 20xx 支部党员大会会议记录范文，欢迎大家阅读。

　 20xx 支部党员大会会议记录范文一

　 时间：XXXX 年 8 月 27 日

　 地点：党员活动室

　 人员：全体党员干部

　 主持：张光营

　 记录：李廷全

　 内容：

　 学校党支部组织全体党员对照党章和 xx 同志提出的新时期保持共产党员先进性的六个基本要求，结合我村的根本任务，联系各自的岗位实际和思想实际，采取支部讨论与大会交流、领导点题与典型引路、个人思考与专题讨论相结合的办法，深入研讨，集思广益，认真开展了共产党员先进性基本标准和基本要求专题讨论。

　 纪要：

　 一、罗卫东书记在会上做了重要讲话，他指出:开展学习实践科学发展观、保持共产党员先进性教育大讨论活动，明确新时期保持共产党员先进性的具体要求，是学习动员阶段的重要工作内容，是深化

　学习培训的关键环节，也是做好分析检查工作的前提和基础。

　 二、在讨论中，广大党员踊跃发言，纷纷提出了符合党章要求、体现时代特征、反映工作特点的党员保持先进性的具体要求。

　 三、围绕"党员先进性是什么"的问题，学习实践科学发展观问题，各位党员畅所欲言，各抒己见。

　 XXX 认为，党员先进性就是"平时工作看得出来、关键时候站得出来、党和群众需要时候能挺身出来的"。

　 XXX 同志认为，党员先进性就是"政治强、学习深、作风硬、业务精、服务优"。围绕"如何保持党员先进性，如何树立党员良好形象"的问题。

　 罗卫东结合学校工作谈到，保持党员先进性是时代发展的要求，是党的事业发展的要求，也是共产党员永葆政治本性，永做时代先锋的要求。

　 在讨论中罗卫东提出，党员先进性具体要求应该有"五心"和 "四种意识"，即一心向党、真心为民、专心学习、用心工作、纯心干事，牢牢树立岗位意识、进取意识、表率意识、奉献意识。避免搞"形象工程、政绩工程",需要脚踏实地、心平气和地做好每一项暖人心、稳人心的工作，为构建和谐社会贡献青春、智慧和力量。

　 青年党员李大军谈到，要勤学习，勤思考，真学真用，保持思想上的先进性;要树理想，立信念，成熟可靠，保持政治上的先进性;要强服务，求创新，抓实抓好，保持工作上的先进性;要高标准，严要求，清正廉洁，保持作风上的先进性。

　党员李春良谈到，作为一名党员一定以高标准严格要求自己，在群众中树立先锋形象，切实起到先锋模范带头作用，落实科学发展观，为我校进一步发展贡献自己的力量。

　 通过讨论， 大家普遍反映，讨论交流的过程，实际上是党员自我教育和自我改造的过程，是党员增强党性修养、以党员先进性来塑造自己的过程。

　 这次讨论使每个党员都进一步清楚了应该从哪些方面贯彻落实科学发展观，保持和体现新时期共产党员的先进性，为下一步教育学习活动的开展打好了基础。

　 三、支部要求：写好、修改完善个人分析检查报告，上交支部备案存档。

　 20xx 支部党员大会会议记录范文二

　 会议时间：XXXX 年 12 月 9 日

　 会议地点：学校会议室(党员活动室)

　 参加人员：党(总)支部委员、村委会委员

　 主持人：党组织书记 (负责人)

　 出席者：党(总)支部委员(详见点名簿)

　 记录人：

　****

　 会议内容：

　 一、 回顾总结 20xx 年党务工作

　 二、研究、制定 20xx 年党务工作计划

　 1、强化思想政治武装。组织好村两委成员及全体党员组织全体

　党员以学习贯彻新《党章》及党的 xx 大及三中、四中全会精神为契机，结合第三批学习实践科学发展观活动，用全新的理论武装党员同志，不断提升理论水平，提高自身素质和工作能力。

　 2、加强组织制度建设。坚持每半年召开一次民主生活会，坚持"三会一课"制度，落实学校党员干部远程教育工作。

　 3、切实抓好班子队伍建设。村党支部要充分发挥领导核心作用，扎实抓好换届选举工作，为深入开展各项村务工作提供强有力的组织保障。

　 4、坚持规范村务公开工作。切实抓好村务公开，民主管理工作，在坚持、完善和提高上下功夫，调整和充实公开的内容，严格公开的程序，严格做到"六规范一满意"。

　 支委会会议记录

　 (一个月一次)

　 会议时间：20xx 年 3 月 20 日

　 会议地点：学校会议室(党员活动室)

　 参加人员：党(总)支部委员、村委会委员

　 主持人：党组织书记 (负责人)

　 出席者：党(总)支部委员(详见点名簿)

　 记录人：

　****

　 会议内容：

　 一、学校党员干部现代远程教育工作的重要意义

　 学校党员干部现代远程教育工作是坚持以邓小平理论和"三个代

　表"重要思想为指导，全面贯彻党的 xx 大精神，力争经过不懈的努力，逐步建成覆盖全国学校的党员干部现代远程教育网络，建立健全"让干部经常受教育、使农民长期得实惠"的长效机制，不断增强学校基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为学校实现全面建设小康社会的目标提供坚强的人才支持和组织保证。

　 二、研究如何更好的开展本年度学校党员干部现代远程教育工作

　 从以下几个方面开展好远程教育工作以下：

　 1、实行专人管理。确定 xxx 同志为本村远程教育信息操作员，负责远教设备维护、播放，播放记录等具体工作;

　 制定专门计划。

　 2、制定专门计划。制定年度专门播放计划，严格按照计划组织党员同志观看电教片。

　 3、提高思想认识。现代远程教育工作是提高学校党员干部队伍的思想政治素质、科学文化素质和带头致富、带领群众共同致富能力的有效途径，要加大宣传、教育，使党员干部高度重视，积极参与到现代远程教育工作，主动参与观看电教片。

　 20xx 支部党员大会会议记录范文三

　 会议内容：

　 一、学习党章

　 党员——党员的条件、义务与权利

　 二、学习 xx 届四中全会精神

　 (一)五大体系

　会议指出，在中国共产党领导下，坚持中国特色社会主义制度，贯彻中国特色社会主义法治理论，形成完备的法律规范体系、高效的法治实施体系、严密的法治监督体系、有力的法治保障体系，形成完善的党内法规体系。

　 (二)六项任务

　 全会明确了全面推进依法治国的重大任务：完善以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系，加强宪法实施;深入推进依法行政，加快建设法治政府;保证公正司法，提高司法公信力;增强全民法治观念，推进法治社会建设;加强法治工作队伍建设;加强和改进党对全面推进依法治国的领导。

篇十：2022年非公企业支部党员大会记录

公企业党支部成立流程

　1、 请示：

　非公企业向梅州 高新区党工委提交成立党支部的书面请示（ 盖企业印章， 具体格式参见附件四）

　和相关材料（ 详见附表一、 二、 三）。

　2、 转移组织关系 ：

　将企业所属党员 的组织关系 转入梅州高新区党工委。

　3、 批复：

　梅州高新区党工委经了 解企业情况和党员 情况后， 批复该企业的请示内容。

　4、 做好支部选举准备工作：

　制定选举办法、 印制选票、准备选票箱、 选举结果报告单等。

　5、 按《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》 进行选举， 选举出支部委员 会委员 ， 并宣布选举结果。

　6、 选举支部书记（ 含副书记）：

　在当选支部委员 中选举产生支部书记（ 含副书记）。

　7、 将选举结果书面报梅州高新区党工委审批。

　8、 梅州高新区党工委书面批复。

　9、 刻制支部印章：

　持梅州 高新区党工委关于同意成立基层党组织的批文刻制公章。

　 附表一：

　 企业基本情况表 企业名称

　企业类型

　法人代表（负责人）

　姓名及政治面貌 年产值 （万元）

　 从业人数 企业地址

　附表二：

　 党员基本情况表 党员人数

　本

　地 党员数

　外来流动党员 拟建党组织建制

　拟建党组织 时

　间

　党组织组建工作 联系人及电话

　有无党员活动室

　 注：

　1、 企业类型指私营企业、 外商投资企业；

　2、 拟建党组织建制指党委、 党总支或党支部。

　 附表三：

　党 员 花 名 册

　党支部名称：

　20

　年

　月

　日 序号 姓

　 名性别 出生年月 籍贯民族文化程度党内职务 入党时间联系电话 身份证号码 备注

　 注：

　本地党员或外来流动党员在备注栏中注明。

　 党支部书记：

　党建工作联系人及电话：

　 附件四：

　 关于成立党支部的请示

　梅州高新区党工委：

　XXX 公司/集团（ 单位名 ）

　于 X 年 X 月 成立， 为 XXX（ 企业性质）

　。

　企业现有工作人员 X 名 ， 其中中共党员 X 名 ， 中共预备党员 X 名 。

　为更好地开展党组织工作， 特申请成立 XXX 党支部。

　妥否， 请批复！

　 XXX 公司/企业

　 X 年 X 月 X 日

　注：

　党员 不足 7 名 的， 只设书记 1 名 ， 必要时增设副书记 1名 。

　支部委员 3-5 名 ， 最多不超过 7 名 。

　 选举报告范文：

　 关于×× ×支部委员会选举结果报告

　梅州高新区党工委：

　根据中共梅州高新技术产业园区工作委员 会 《关于同意成立中共× × × × 公司党支部的批复》（ XXX [× × × 年] × 号）， × ×× × 公司党支部于× × 年× 月 × 日 ， 召开了 党员 大会， 按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》 的规定进行了 选举。

　大会应到党员 × × 名 ， 实到党员 × × 名 ， 有选举权的× × 名 党参加了投票， 收到有效票× × 张， 选举结果如下：

　1、 根据《党章》 的规定， 经党员 充分酝酿讨论， 采取无记名 投票方式和差额选举的办法， 选举产生了 第一届支部委员 会，选举× × × 、 × × × 等× 名 同志为中共× × × 支部委员 会委员 ，组织委员 × × 同志， 宣传委员 × × 同志。

　2、 × × 月 × × 日 ， 支部委员 会召开了 第一次全体会议， 采用无记名 投票方式和等额选举的方法， 选举× × × 同志为党支部书记、 × × × 同志为党支部副书记。

　 特此报告， 请审示。

　 中共× × × 支部委员 会

　× × 年× × 月 × × 日

　 非公企业党员信息登记表

　__________党委（ 工委）

　__________党总支__________支部

　姓 名

　 性别

　出生年月

　 入党时间 ____年__月 __日民族

　籍贯

　转正日 期

　转正情况 1、 按期转正 2、 延长预备期满转正 3、 预备期满尚未讨论或审批 4、 延长预备期 5、 预备期满被取消预备党员 资格 6、 预备期满被取消预备党员 资格 月 缴纳党费金额（ 元）

　 最高学历及该学历入学时间

　是否全日 制学校毕业

　身份证号

　学位

　毕业（ 授予）时间

　户 口 所在派出所

　参加工作时间

　其他党团

　其他党团开始日 期

　工作岗位 A 公务员_____B 企事业管理人员_____ C 工人_____D 临时工_____ 开始该岗位时间

　 联系电话

　家庭住址

　现任党内职务 及任职时间

　现任党外职务及任职时间

　近三年当选各级 党代表、 人大代表、

　政协委员 情况及时间

　入党支部及介绍人

　何时从何支部转入

　技术职称及获聘时间

　受奖惩情况及时间