党建品牌建设工作总结11篇

党建品牌建设工作总结11篇党建品牌建设工作总结　　党支部根据公司生产经营这个中心紧紧抓住安全生产和产品质量这两个关键点做到工作主动关口前移预防为主协助相关部门建立健全和充实完善各项制下面是小编为大家整理的党建品牌建设工作总结11篇,供大家参考。

篇一：党建品牌建设工作总结

　　党支部根据公司生产经营这个中心紧紧抓住安全生产和产品质量这两个关键点做到工作主动关口前移预防为主协助相关部门建立健全和充实完善各项制度加大监督检查力度把安全生产和产品质量工作做实做细使安全质量四个字成为每个管理者最新精品资料推荐提供全程指导服务2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创和员工的紧箍咒

　　公司党建工作总结-坚持“四个有利于”和“四个解决”

　　公司党建工作总结:坚持“四个有利于”和“四个解决”XX年，xxxx电器有限公司党支部在日常工作中，把“四个有利于”（引领企业发展方向，推进企业科学发展，营造生动活泼、健康向上、催人奋进的良好氛围，调动全体员工积极性、创造性和工作热情，实现文明和谐、幸……XX年，xxxx电器有限公司党支部在日常工作中，把“四个有利于”（引领企业发展方向，推进企业科学发展，营造生动活泼、健康向上、催人奋进的良好氛围，调动全体员工积极性、创造性和工作热情，实现文明和谐、幸福xx目标）和“四个解决”（员工日常工作生活中的思想问题，生产经营过程中的棘手问题，影响安全生产、产品质量和节约增效中的瓶颈问题，制约企业发展的环境问题）作为党建工作的出发点和落脚点，收到了明显效果，得到了各级党委，组织部门和公司董事会及员工的认可。一、生产经营指标超额完成。党支部把党建工作贯穿于企业生产经营全过程，把思想政治工作落实到各部门、车间、班组和每个员工，充分调动了全体员工的积极性和工作热情，为完成生产任务奠定了坚实的工作和思想基础。党支部组织带领全体员工围绕公司年度生产经营目标任务认认真真、扎扎实实、吃苦耐劳、忘我工作。通过大家齐心协力、攻坚克难，苦干实干，保证了XX年度各项目标任务的实现。XX年度完成工业总产值，销售收入和税收分别比XX年度增长x%，x%和x%，人均为国家创造财富x万元。公司总经理贾永康在XX年工作报告中指出，“xx公司取得近几年最好业绩，党支部工作和党员作用功不可没”。

　　

　　二、安全质量无大事故。党支部根据公司生产经营这个中心，紧紧抓住安全生产和产品质量这两个关键点，做到工作主动、关口前移、预防为主，协助相关部门建立健全和充实完善各项制度，加大监督检查力度，把安全生产和产品质量工作做实、做细，使安全、质量四个字成为每个管理者和员工的“紧箍咒”。由于普遍重视、措施有力、整改到位，全年没有发生大的安全质量事故，安全小事故比XX年下降x%，产品质量三包索赔率比XX年降低x%。三、创建党建文化品牌——现代企业、红色传承。党支部始终把传承党的优良传统和作风作为党建工作之魂，并将信念坚定、勤奋好学、身先士卒、求真务实、学习雷锋、精诚团结和倡导幸福等内容运用到日常工作中和灌输到员工头脑中，使公司党建氛围日益浓厚，党员党性修养日益提高，党建工作引领企业发展的作用发挥日益凸显。企业先进的生存理念、自觉的创造意识和无私奉献精神得到有效提高和发扬。党建文化品牌——现代企业，红色传承对党员先进性作用发挥和员工素质整体提升起到重要作用。现代企业、红色传承党建文化品牌被温州市委组织部评为优秀品牌建设单位。四、丰富企业务实文化品牌内涵。党支部把实际、实用、实效作为企业务实文化的主要内容，使每一名员工明事理、增干劲、享快乐，让每一位员工有责任心。幸福感、理想梦，保证每个党员有人生出彩的机会，每个员工都有实现自己梦想的希望，是企业务实文化的核心和精髓。由于务实文化紧贴社会现实，紧连企业实际和紧关员工思想，受到全体员工的普遍认同和欢迎，起到了凝心聚力、促进文明、推进发展的效果。五、达到5a级标准化党组织要求。党支部把创建5a级党组织作为提高党建工作科学化水平的契机、标准化自我提升的平台，按照温州市委组

　　

　　织部创建5a级标准化党组织总要求，对照自身建设好、工作保障好、作用发挥好、企业发展好和社会评价好的标准，科学制定创建方案，认真落实创建内容，全力达到5a标准。通过扎实有效的工作，党支部顺利通过温州市委组织部的验收，成为5a级标准化党组织。

　　附送：公司党支部书记述职报告

　　公司党支部书记述职报告公司党支部书记述职报告一年以来，公司党支部在地直机关工委的正确领导下，团结带领全体员工，认真学习党的**精神，紧密结合公司实际深入贯彻科学发展观，从加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设入手，认真开展争先创优活动和推进党组织规范化“十有”建设，继续深入开展党风廉政建设，始终坚持一手抓党建一手抓经营，在公司的发展中，充分发挥了共产党员的先锋模范作用，确保了公司工作的顺利开展。现将主要工作情况报告如下：一、思想学习情况能从提高党员自身的综合素质入手，坚持讲学习、讲正气、讲团结，带领全体党员和员工学习贯彻党的路线、方针、政策，落实科学发展观学习实践活动，将政治理论学习与业务技能培训考核有机结合起来，做到有计划、有内容、有考核。在七一活动中，支部积极组织全体党员和部分生产骨干召开座谈会，会上我们学习了党章，重温了入党誓词，回忆了党的丰功伟绩，与会的同志发言说：

　　

　　“这次座谈会，是一次生动的党课教育，作为一名党员，一定要自觉增强党性，树立正确的人生观、价值观，坚定共产主义信念，并纷纷表示要在施工生产中建功主业，在本职岗位上发挥先锋模范作用。二、工作作风方面注重坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风能倾听群众的意见，帮助员工解决工作中的实际问题，促进业务工作的开展。充分发挥了党、政、工、团齐抓共管的优势，调动了职工们参与民主管理的积极性，注重研究分析职工的思想状况，关心群众生活，为职工办实事，办好事，工资不拖欠，福利按期发，解决了职工的后顾之忧。为此，我经常与有关领导深入一线慰问员工，看望病号，探视家属，与员工们沟通了思想，建立了感情，缩小了领导与群众间的距离，密切了党群、干群之间的关系，树立了良好的干部形象。主要做法是抓好骨干队伍和党员队伍，即两个队伍的建设和管理，做好员工的日常思想政治工作。重点围绕促进生产经营开展活动，安排工作，以提高职工技能，调动职工积极性。能认真贯彻党的民主集中制原则，强化民主意识，凡公司的重要事项都由班子集体研究，做出的决定以员工认可不认可、拥护不拥护为衡量标准，保证决策不出偏差，不独断专行。能诚恳地开展批评与自我批评，既触及问题，又讲究方法，注意分寸，达到互相尊重、互相谅解、互相支持、增进团结、推进工作的氛围和目的。三、廉洁自律执行情况能够按照党风廉政建设的要求，切实履行好自己工作职责，能严格执行廉洁自律规定，首先，我们坚持了民主集中制，加强了民主管理，明确了各自责任。依照标准、制度和程序开展工作，是我们班子成员遵循的原则，工作中，支委一班人互相尊

　　

　　重、互相支持、互相信任、互相监督，使班子成员间加深了了解，增进了彼此间的友谊，增强了班子的凝聚力，发挥了班子的整体效能。明确了各自责任目标，做到了思想、组织和工作三到位，为了增强全体党员的党性，发挥党员的先锋模范作用，给党员同志制作了标有党旗的桌卡，有效地加强了群众对党员的监督，增加了党员的责任感、荣誉感和党组织的凝聚力。一年来，没有违反廉政规定和《领导干部廉洁从政若干准则》的行为，能够自觉抵制各种不良风气，不参与有损党员干部形象的消费娱乐活动。四、履行本职工作情况1、围绕抓好党的建设，加强党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，加强对工会共青团等群众组织的领导和指导，充分调动员工积极性，参与公司管理，保证公司任务完成。2、围绕党组织的日常工作，从支部堡垒作用、模范作用、组织生活、会议制度、交纳党费、党的纪律七个方面，以支部工作的基础建设作为重点。制定落实了相关制度，使支部工作落到实处，不走过场。3、围绕生产经营发展的新形式，引导职工转变观念，认清公司面临的形式，树立“以用户为中心”的服务理念，正确理解“经营者与消费者”之间权利与义务的关系。针对群众关心的服务态度、服务质量和收费价格等“热点”问题，能及时制定措施、及时反馈、及时改进。4、把行业作风建设和职业道德建设作为公司精神文明的一项大事来抓，从改善服务态度，提高服务质量，规范经营行为等方面修订服务承诺内容，开展满意度调查，设置意见箱和投诉电话，接受群众监督。

　　

　　5、着力解决难点问题，促进和谐发展。公司的生产经营涉及到千家万户，我们把解决好安全质量和规范服务作为突破口，以“电视访谈、广场宣传”作为“螺丝瓶”强制报废工作的切入点，以保证气瓶充装质量和执行物价部门核定的销售价格来规范服务行为，提升服务质量。既抓党建，又抓安全管理和生产经营，既树立了企业形象，又为公司赢得了声誉。以文明安全生产为前提，质量

　　

　　

篇二：党建品牌建设工作总结

　　年党建品牌创建工作总结2篇（例文）

　　党建品牌创建工作总结（1）根据关于深入开展创建机关品牌建设活动相关要求，结合党建和组织工作实际，在党支部范围内推行项目化管理机制，从学习、工作、服务和廉洁自律四个方面入手，以xx主题教育为抓手着力打造政治坚定、作风优良、纪律严明、工作出色的组工干部队伍。一、建立学习积分制度，打造学习型党支部。结合党建和组织工作实际，及时将系列讲话精神、党的十九大及历次全会精神、各级组织工作会议精神最为党支部学习内容，切实增强组工干部把握政策理论的能力。结合业务工作，要求组工干部采取集中学习、个人自学、网上在线学习及实践锻炼四种方式及时充电，规定每名组工干部每年每一版块必须达到80学分。每季度采取领导点题、业务测试、现场模拟等方式，进行学习成果测试并赋分。根据测试结果排名，对排名靠前及时通报表扬、排名靠后的采取点对点指导帮扶措施，确保组工干部政策理论水平整体提高，努力成为业务通、活字典。二、落实半月工作汇报制度，打造效率型党支部。将业务工作划分为领导班子和干部队伍建设、人才队伍建设、基层组

　　

　　织建设、党员队伍建设等七大类x个小项，与各科室职能对应分解到人，按照“半月例会、月汇总、季通报、年总结”要求，倒排工期，明确完成时限。每半月召开一次工作推进汇报会，采取逐级汇报方式听取干部、科室工作完成情况、及时协调解决工作中的困难及问题；每月形成总结报领导核实，每季度根据完成结果进行排名并在部机关通报，对完成不好的及时进行约谈督促，年终作为科室、干部绩效考核重要依据进行优劣奖惩，形成了组工干部认真履职、创先争优的良好工作氛围。

　　三、公开服务承诺，打造服务型党支部。采取摆放文明上岗桌签，佩戴工作吊牌、明示干部去向等方式，落实“一张笑脸相迎、一张椅子请坐、一杯茶水解渴、一声再见相送”的要求公示文明服务承诺，提升工作质量。组织开展组工干部下基层活动，按照每名组工干部联系1-3户贫困党员、群众，帮扶解决1-2件实事的要求，深入联系点村队、社区积极开展了结对帮扶、党建工作指导、在职党员进社区、监督工作进社区等活动。同时，组建抗洪救灾突击队赴联系点西公园社区为受灾群众拆除危房，深入结对帮扶联系点xx开展“送服务、送温暖”活动，为xx户受灾群众送去x余元的救灾物资及x余元的捐款，使组工干部在抗灾一线当先锋、情暖百姓聚民心。

　　

　　四、强化廉政教育，打造廉洁型党支部。邀请纪检委干部与组工干部联合开展“每月廉政之星”评选活动，通过廉政知识学习测试、到警示教育基地实践学习、签订党风廉政承诺书等方式，强化对廉洁自律、勤俭节约、健康情趣等方面的监管。建立定期廉政谈话机制，部委会成员按照分管科室每月约谈1人，及时了解干部的生活、工作方面的思想动态，切实筑牢组工干部党风廉政底线。

　　通过项目化管理措施，部机关干部自身建设得到全面加强，工作效率和服务水平明显提高，有力推进了党建和组织工作深入扎实开展。

　　培育特色品牌打造优质社区演绎和谐家园“梨园春”党建特色品牌创建总结经验（2）按照“一社区一品牌一特色”总要求，铁西社区以“服务居民群众、构建幸福社区”为目标，全力推进活动阵地建设，深层次挖掘文化底蕴，打造“弘扬国粹、唱响铁西”党建特色品牌，掀起弘扬传统文化、传播国粹精髓的新热潮。一、创特色、育品牌，挖掘党建工作潜力。特色鲜明的品牌是党建工作靓丽的名片，在推进社区党建工作中，我们大力推进“党建特色品牌创建工作”，从“挖掘、选树、培育”三

　　

　　方面入手，打造基层党建特色新服务。把脉定向，挖掘亮点。在创建工程开始之初，我们以“内增党的元素，外塑党的形象”为目标，认真总结梳理近几年来最能反映社区亮点工作和服务居民的好经验、好做法，先后召开支委会、党员大会和群众代表会，征求党员群众意见建议x余条，充分发挥了群策群力的作用，进一步明确了品牌创建方向。推陈出新，选树品牌。为切实提高品牌的政治效益和社会效益，按照有名称、有内涵、有载体、有措施和品牌预期效果好的“四有一好”标准，我们把最能彰显社区特色和亮点的载体活动进行全面审定，在白城市委组织部的有力指导下，在多方论证的基础上，最终以嫩江戏曲协会为依托，塑造“弘扬国粹、唱响铁西”为代表的特色服务品牌。标新立异，孕育亮点。“一花独放不是春，百花齐放春满园”，围绕戏曲文化来延伸为民服务，充分发挥和放大品牌的引领和辐射作用，使国粹文化绽放社区每一个角落，带动党建工作整体水平不断提高。

　　二、夯基础、建阵地，提升党建工作水平。为不断提高社区品味，强化突出品牌社区效应，我们重点在建设服务阵地上下功夫，高起点、高标准打造“品牌样板”。戏台搭起来。“口号喊得响，不如行动来的亮”，针对演出场所无法彰显戏曲文化特色的问题，街道党工委在经费相对紧张的情况下，拨付资金x万余元，对社区多功能室进行了重新改造，搭建了

　　

　　戏剧舞台，安装了专业的灯光、音响，购买了京剧行头服饰，配置了京胡、京二胡、月琴、大锣、小锣，小三弦等京剧乐器，为弘扬国粹艺术给予了大力支持。党工委书记亲自挂帅，聘请全市知名团队进行专业设计，将一个富有京韵文化特点的展厅呈现在社区居民面前，将展厅免费向辖区居民开放，让居民更直观的感受到戏曲带给人们的乐趣，成为全市党建特色品牌创建的典范。锣鼓敲起来。舞台的搭建，为京剧票友们活动提供了场所保障。今年，成功举办了两次x省x地大型票友联谊会，协办了第四届市民文化节大安系列活动文艺展演周和“嫩江戏曲”专场。广大京剧票友还潜心打造文艺，《忠于人民忠于党》《没有共产党就没有新中国》等精心改编的京剧样板戏，得到广大市民的认可和称赞。群众乐起来。每周一、三、五确定为票友演出日，由社区组织辖区居民观看，不断提高辖区居民的参与率和支持率。并对辖区戏曲爱好者进行义务辅导。票友们还以唱会友，吸引了x多支省内外社会文艺团体前来演出，参与的群众演员达到x多人次，演出节目x多个，现场观众x万多人次。

　　

篇三：党建品牌建设工作总结

　　2022年社区创新创新党建工作总结

　　回顾一年来取得的成绩，我们充分认识到党的建设所发挥的凝聚作用、核心作用。___年，___社区积极探索创新党建工作，党建引领作用更加凸显。

　　一是强化基层队伍建设。圆满完成了___个党支部（的换届选举工作，一批富有责任心、工作能力强的同志被选入党支部领导班子，不仅为社区基层党___注入新鲜血液，更为增强基层___力、凝聚力提供了坚强的政治保证。同时，新成立了___家非公企业党___，非公企业党___覆盖面进一步扩大。

　　二是严肃党内___生活。以“主题党日”活动为抓手，采取社区党工委牵头抓总，各支部结合实际独立或组合开展活动的形式，做到___月一主题，月月有活动，并进一步强化痕迹管理，做到日常工作“有迹可查”。扎实开展“讲严立”专题警示教育，自___月底开始，先后通过开展“七个一”活动、中心组学习等形式将专题警示教育落到实处。在___会上，社区党工委班子成员进行了深刻的批评和自我批评，取得了洗澡治病、红脸出汗的效果，得到了上级领导的充分肯定。

　　三是增强基层支部活力。充分利用好远程教育“先锋铜陵”等载体，做好党员培训教育工作。截止目前共开展“党课进基层”、“微党课”活动___次，集中学习___次、讨论交流___次，引导党员正面抒发“微心得、微感言”。同时，积极丰富活动形式，___老党员参观新农村建设等，增强党员的自豪感，让党员切身体会到改革开放___年带来的翻天覆地的变化。

　　四是精心打造党建品牌。对资源进行整合，从党员需求出发，打造“互助一家亲、携手在___”党建品牌，为居民群众提供困难帮扶、政策宣传、就业信息、创业扶持等便民“一条龙”服务。

　　五是深入推进党风廉政建设。2022年社区副主任个人工作总结

　　我叫___，是___社区副主任负责综治___、安全、未成年思想教育、档案管理、工会、妇联、收辖区卫生费等工作。在这近半年的工作中尽管我是一名老社区副主任，但一切都得从头学起，因为以前都是做计划生育工作，对新的环境和新的工作任务不太熟悉，为了尽快掌握业务，我时刻向同志们请教学习，始终把“忠诚、勤奋、务实”作为我的行为准则，特别是我身边有一位“感动平房十佳优秀___员”毕秀岩主任每天从早到晚忙忙碌碌、没有一点时间聊闲嗑的敬业精神，感染着我、激励着我，使我很快进入了脚色，下面就把我半年工作向各位领导和同志们汇报一下：

　　一综治___工作1、社区利用每周2、周5低保户劳动日和社区全体人员清理乱贴乱画、___功标语___次___条。2、开展社会治安重点地区大排查___次、场所___处，召开治安座谈会___次、明查暗访___次、存在影响稳定因素___起（地下渗水、动迁居民要求快点盖房）,口头调解矛盾___次3、刑事解教人员___人，户在人不在是动迁居民。4“春节”、“两会”重大节日巡逻___次，重点排查食杂店是否出售烟火、爆竹。并向辖区居民们张贴了“春节温馨提示”提醒居民注意安全，避免火灾发生。

　　二、安全工作1、建立建全了安全___机构、安全生产监管工作领导小组、安全巡逻工作领导小组、安全经营单位统计表。2、每月一次安全大走访，对企业经营单位水、电、煤气、消防器材情况监督走访。3、___居民和社区干部共___人参加春节消防、交通安全知识培训班___次。4、统计2201、2202楼门前灯、楼道灯破损情况，___个坏的、___个好的。5、牢记“4、17”火灾教训，在社区门前出了黑板报、发放了宣传单等向居民宣传防火知识，强化了防火意识。6、建立了___年防震减灾___机构、“三级网络”宏观观测员、灾情预报员、地震知识宣传员,对地震应急___名志愿者进行了培训。三、档案工作1、行政归档___份、党建归档___份.四、工会工作1、建立了社区工会___机构、女工健康状况登记表、女工委员会对女工合理膳食健康家庭、体育运动对女工有哪些好处、经期妇女___提倡“慢速长游”等知识内容进行了培训。2、完成了社区女工委员会换届选举。由于人员调整更新了委员五、妇联工作1、上报了___名

　　2、在___开展创建“平安家庭”活动中，妇联将创建“平安家庭”活动作为社区重点来抓，积极营造没有家庭___良好社区氛围。

　　3、积极宣传城乡妇女小额担保贴息贷款政策。4、___一场有___余人参加的“庆三八”座谈会。5、上报了一名“为国教子、以德育人”主题活动优秀母亲王芳。她的___在今年高考中打了___分的好成绩。6上报一名___年直招士官，现正在审批当中。六、关心下一代工作1、在社区开展中华魂、深入做好青少年热爱党、热爱政府，参加社实际活动相结和寒假期间___中学生劳动和文艺演出___次，并为中学生做了评语加盖社区公章___余人。2.、建立完善了关心下一代“五老”队伍。3、上报了一名哈市“十大杰出老人”评选登记表和事迹材料。4、建立了关心下一代___机构和十大员___机构。5、统计辖区“五老”人员身体状况调查提纲一份6、卫生达到百分之六十五以上。

　　

　　

　　

篇四：党建品牌建设工作总结

　　社会组织党建工作总结范文（精选9篇）

　　社会组织党建工作总结范文（精选9篇）时间一晃而过，一段时间的工作活动告一段落了，相信大家这段时间以来的收获肯定不少吧，来为这一年的工作写一份工作总结吧。怎样写工作总结才更能吸引眼球呢？下面是小编精心整理的社会组织党建工作总结范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。社会组织党建工作总结篇1（一）进一步优化“两新”组织党建工作环境。坚持把学习贯彻党的十七大精神和市第三次党代会贯穿到各项工作之中，紧密结合贯彻落实中央、市委有关重要指示精神，进一步营造“两新”组织党建工作的良好氛围。积极争取各级党委的高度重视和相关部门的大力支持，进一步强化领导机制，理顺工作机制，完善保障机制。充分利用各种途径继续加大宣传力度，进一步提高“两新”组织党建工作的社会关注度和影响力。（二）着力巩固党组织组建工作成果。坚持“无组织抓组建，有组织抓规范，已规范抓创新，软弱涣散抓整顿”的工作思路，对新产生的规模以上非公有制企业和其他具备组建党组织条件“两新”组织，切实做到发现一个组建一个，不断巩固“两个基本全覆盖”成果；通过选好配强领导班子、积极慎重发展党员、组织引导招聘党员、继续查找“隐型”党员等途径，不断提高党组织的战斗力和凝聚力；引导党组织进一步完善规章制度，积极创新活动方式和工作方法，不断推进党组织各项工作的规范化、制度化。条件成熟时直管一部分“两新”组织党组织。（三）大力探索党组织发挥作用的有效途径和方法。着眼于充分发挥“两新”组织党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的四大作用，着眼于实现培育“五个好”党组织阶段性目标，深入贯彻落实市委组织部和市委“两新”工委联合制发的《关于开展“两新”组织党建工作示范点创建活动的意见》，大力组织实施示范党组织创建活动“113工程”，重点打造50个市级示范点，

　　区县级示范点达到10%左右，乡镇（街道）级示范点达到30%左右。在此基础上，认真总结提炼党组织发挥作用的有效途径和方法，形成指导性文件，指导全市“两新”组织党组织整体提高工作水平。

　　（四）切实加强党员队伍建设。积极慎重地抓好发展党员工作，注重吸收“两新”组织中的优秀业主、优秀管理人员、优秀高知分子和优秀员工入党，全年新发展党员达到4000名，培养入党积极分子20000名，通过查找和招录增加党员20XX名左右，力争实现“规模以上的非公有制企业有党员3名以上，规模以下的非公有制企业有党员；50人以上的新社会组织能单独建立党组织，20人以上的新社会组织有党员”的“双达标”目标。指导全市“两新”组织党组织切实加强党员教育管理，不断完善关爱党员、服务党员、吸引党员的工作机制和服务体系建设，有计划地抓好党员队伍的培训工作。（五）加大党务人才队伍建设力度。研究制订全市“两新”组织党务人才队伍培训工作五年规划。办好全市“两新”工委系统书记、示范点重点创建单位党组织负责人等各种培训班，指导各级各地加强对党务人才队伍的分层、分类培训。积极推动各级党委在、政府切实解决党务人才队伍的工作报酬和相关待遇。重点选择一批退居二线的党政机关党员干部充实党务人才库，推荐100名懂党务、精业务、善服务的复合型人才加强“两新”组织党建工作。在保持党建工作指导员队伍总量相对稳定的基础上，进一步提高整体素质。切实加强工委系统自身建设，努力建设学习型、创新型、效能型、实干型机关，大力培养、锻炼、输送一批优秀干部，围绕重大热点、难点问题形成一批调研成果。社会组织党建工作总结篇2做好社会组织党建工作，是全面加强党的基层组织建设的一项重要任务，是学习实践科学发展观、推进和谐社会建设的一项重要内容。近年来，我镇党委政府高度重视社会党建工作，将社会组织的党建工作列入了党委政府的重要议事日程之中，严格按照有关要求，结合龙门镇实际，积极引导社会建立党的基层组织，充分发挥党组织、党员

　　的战斗堡垒和先锋模范作用。现将有关工作情况总结如下：一、基本情况我镇社会组织12个，参与人数168人，已建立党组织社会组织2

　　个，共有党员25名，在党员的带领下，经过多年的努力和发展，全镇社会组织党组织初具规模，为安排农村剩余劳动力，提高和改善农民的生活水平，增加农民收入，促进我镇经济快速发展起到了重要作用。总体来看，我镇社会组织党建工作已取得阶段性成果。

　　二、主要工作做法（一）不断探索，逐步拓宽党建工作领域。按照“利于上级党组织管理、利于社会党组织开展活动、利于党员参加组织生活”等原则，不断探索切合实际的组建新模式。通过单独组建、企企联建等组建形式，做到了应建尽建，拓宽了党的工作范围，保证了党的工作在社会组织的正常开展。一是单独组建。对有3名以上正式党员，具备单独设立党支部条件的，加强联系和教育引导，理顺各种关系，及时建立了党支部；二是组织联建。对正式党员不足3名的组织，按照就近就地的原则，由镇党委负责协调处理好各个组织之间的关系，建立联合党支部，使党员能过上正常的组织生活。（二）夯实基础，逐步规范组织活动党建工作。镇党委经常深入建立党组织的社会组织检查指导党建工作，协调解决在组织建设、活动开展、党员教育管理等方面存在的问题和困难。一是建立社会组织党建工作例会制度。每季度召开一次由各社会组织负责人参加的社会组织党建会议，汇报工作，交流经验，研究解决党建工作遇到的问题。二是实行了党建工作指导员制度。抽调经验丰富的镇干部选派到社会组织中去进行党建工作指导，帮助解决党建工作中出现的问题，对一些好的经验及时进行总结，充分发挥其示范、引导、辐射和带动作用。三是充分调动了社会组织党员发挥作用的积极性，把社会组织党建工作纳入党委抓基层党建工作的重要内容，制定了具体措施，从建

　　立制度、发展党员、开展活动等基础性工作抓起，加强社会组织党建工作。

　　（三）健全机制，充分发挥党组织政治核心作用。一是围绕社会组织的生产经营活动。先后在社会组织党员中组织开展了“增收节支当先锋”活动，广大党员向社会组织提出革新技术、改进管理、挖潜增效等方面的合理化意见和建议20余条，为社会组织节约资金10余万元。二是围绕提高党员素质开展活动。通过开展知识竞赛、文娱体育比赛等活动，大力倡导爱岗敬业、多做贡献的新风尚，为社会组织发展创造了良好的人文环境。三是开展“员工互助基金”活动。对家庭有实际困难的职工，组织人员到困难职工家中慰问，及时地予以关心帮助，让全体员工感到党组织的关心和温暖，真正的成为“温馨之家”。四是开展各种献爱心活动。动员私营业主慷慨解囊，回报社会，努力树立社会组织健康向上的良好社会形象。几年来，镇社会组织走访慰问困难群众、困难职工40余人，为困难群众提供致富信息70余条；结对帮扶贫困学生15名。（四）典型引路，逐步加强党员队伍建设。加强在社会组织中开展党员“以岗定责”活动、“双培”活动（即把党员培养成技术或管理能手，把技术或管理骨干培养成党员）、“我为社会组织作贡献”等活动，不断丰富和提升社会组织党建工作内容，开展一些团结凝聚职工、激励工作积极性的活动，不定期组织开展寓教于乐的文体活动，活跃职工文化生活，进一步发挥了党员的先锋模范作用。同时，镇党委在每年“七·一”评选表彰一批社会组织，并广泛在我镇范围大力宣传先进事迹，通过典型选树，增强示范带动作用，营造了重视社会组织党建工作的浓厚氛围。三、主要存在问题（一）党组织偏少。我镇社会组织有12个，仅有2个社会组织成立了党支部，仅占总数的15.6%。一些社会组织由于党员人数小于3人，无法成立独立党组织。而从以往的工作经验来看，成立联合党组

　　织又不适合党建工作的开展，类似这种情况，已经成为工作的难点。（二）党员流动性大。社会组织具有较强的流变性，开业、歇业、

　　停业受社会影响很大，党员流动性大，难以纳入稳定规范的管理体系，不少党员处于游离状态，党员与党组织的联系不密切。个别党支部成立之初有党员3人，现有不到2人的情况。

　　（三）思想认识不到位。部分社会组织负责人对在社会组织中建立党的组织，开展党的工作认识不够，存在着典型的“重经营发展，轻党建工作”的认识误区。致使在党建工作上支持不够，抓的不紧，管的不多，党建工作随意性大，甚至存在“有组织、无活动”的情况，导致党组织的一些基本活动制度，如“三会一课、民主评议、民主生活会”等流于形式，得不到很好落实。

　　四、下一步工作（一）加强理论宣讲，不断优化党建工作环境。加强对社会组织的思想教育，利用办培训班、开座谈会等各种方式，强化对社会组织党员群众的宣传教育。同时，进一步规范社会组织的各项规章制度，指导帮助社会组织坚持好“三会一课”制度，开展好党组织活动，不断优化党建工作环境。（二）注重组织建立，不断拓宽党建工作覆盖面。加大组建工作力度，合理设臵社会组织中的党组织。凡有正式党员3名以上的社会组织，都应积极创造条件建立党的基层组织，通过这些组织的措施来宣传贯彻上级党组织的指示精神，并为组建社会组织创造条件。（三）强化工作机制，不断提高党建工作水平。要培育社会组织党建工作示范点，本着“打造一个，成熟一个、亮点一个”的原则，集中精力来抓落实，通过示范点的带动效应，以点带面，推进整体工作。社会组织党建工作总结篇3陕西xxx区社会组织党组织党建工作按照“整体提升追赶、重点突破超越”的要求，全面摸排情况，强化有效覆盖；开展“党建引领比诚信、比自律、比服务、创品牌主题实践活动；全力打造“党旗引领、善心服务”自主品牌；强力抓好社会组织党建，积极探索加强社

　　会组织党建工作的新路子。以全面覆盖、理顺体制、丰富载体、强化教育为重点，逐步构建起组织覆盖、工作覆盖和作用覆盖的社会组织党建工作新格局，促进了社会组织党建工作科学有效的开展。但从整体上看，陈仓区社会组织党建工作还存在一些薄弱环节，亟需在今后的工作中深入探讨并加以解决。为了适应新的形势需要，我们对区社会组织党建工作进行了一次总结。

　　一、社会组织管理与党建工作现状随着经济持续快速发展，陈仓区社会组织进入了一个较快的发展时期。目前，陈仓区已登记注册的社会组织141个，从业人员3321人，党员人数385人。符合成立社会组织党组织的共69个（其中61个社会组织有党员，8个社会组织无党员），已建立党组织54个，覆盖了61个社会组织，党组织覆盖率为88.4%。不符合建立党组织的72个（其中名存实亡68个，佛教道教3个，民建1个）。现有社会组织党组织中，均已配备党组织书记，社会组织党组织负责人基本在社会组织内部产生，社会团体的党组织负责人主要由负责人或者常务会长担任，民办非企业单位主要由业务骨干兼任。陈仓区社会组织具有三个明显特征：一是发展速度快，数量较多；二是涉及领域广。涉及到政治、经济、文化、教育、体育、科技、扶贫等诸多领域；三是社会功能初步显现。正因为有规范的发展社会组织平台，推动社会组织党建工作顺利开展，形成良好开局。二、社会组织党建工作的主要做法1、健全机构，落实人员陈仓区社会组织党委于2016年4月成立，有单独办公场所，现有书记1名（兼），副书记1名，党委委员7名，落实工作经费10万元，为陈仓区社会组织党建工作健康有序开展提供了保障。2、强化机制，夯实基础（1）建立完善制度平台。建立党建信息动态收集制度。对办公地点、从业人员、联系方式有变动的社会组织党组织，及时了解情况并

　　备案。建立完善党内情况通报制度、重大决策征求意见制度。推行党务公开，增强党组织工作的透明度，充分保障广大党员的知情权、参与权、监督权，使党员更好地了解和参与党内事务，形成生动活泼的党内政治生活局面。

　　（2）率先落实了“三同步”工作机制。社会组织党组织建设与登记注册同步，党建工作与业务工作同步，党建考核与社会组织年检同步。

　　（3）精准摸底建立台账。建立了党的组织覆盖台帐和党的工作覆盖台帐，两个台账采取每月核查更新动态管理。

　　（4）强化组建，扩大社会组织党建工作覆盖面。我们按照“突出重点、分类指导、强化措施、全面覆盖”的原则，对社会组织中有3名以上正式党员的，全部单独建立党组织，正式党员不足3名的，采取组建的方式建立党组织。对暂无党员或不具备建立党组织条件的社会组织，全部选派了党建指导员，确保党的工作覆盖到所有依法登记的社会组织。

　　（5）狠抓党建工作目标落实。为深入贯彻落实省市区党建工作会议精神，切实有效地开展工作，制定了20XX年度党建工作要点及目标责任书，明确工作目标，落实工作责任。并与各镇街签订了《20XX年社会组织党建工作目标责任书》。做到年初有计划、有目标；季度有检查、有排名；年终有总结，有评比。

　　三、目前社会组织党建工作存在的问题1、重视不够，思想认识不到位。由于对社会组织的地位和作用存在认识上的偏差，各主管部门对社会组织党建工作认识不统一，党建工作重视不到位，导致社会组织党建工作难落实，党组织覆盖面不广等诸多问题。2、党组织活动难以开展。陈仓区社会组织数量多，但大多规模较小，自身发展空间不大，党组织活动缺经费、无场地，活动特色不鲜明，普遍存在“有组织无活动，有活动无质量”等问题，党组织的战斗堡垒作用发挥不够明显。社会组织党建工作滞后的一个主要原因就是党员数量少，大部分社会组织专职工作人员中党员数不足3人，或

　　者根本就没有党员。由于部分社会组织的党建工作管理体制不顺，出现了党建工作的管理空白，党员的培养和发展工作实际处于无人管的状态。

　　3、党员发挥先锋作用不明显。社会组织中的党员，有的是离退休或聘用人员，党组织关系在原单位或社区，在社会组织中只是“临时党员”；有的具有多重身份，但主要角色和工作重心不在社会组织；有的在社会组织中工作流动性大；有的在原单位和社会组织的组织活动都不正常，实际上处于“两不管”状态。这些因素影响了社会组织中党员先锋模范作用的发挥。以至少数党员不愿“亮身份”、“树旗帜”。

　　4、党委工作力量比较薄弱。目前，社会组织党委设在民政部门，虽然机构已批，但人员编制不明确，专职人员少，工作任务繁重与工作力量薄弱之间的矛盾十分突出，工作难度日益加大。

　　四、原因分析1、党建工作宣传指导不够。党组织建设有关政策在社会组织中宣传不够，没有引起社会组织主要负责人对党组织建设的高度重视。对在社会组织中如何建立健全党组织指导不及时，许多社会组织不知如何开展党组织建设工作，影响了社会组织党组织的覆盖面。2、党建工作责任主体不明确。社会组织党组织建设一直以来没有明确责任主体，是由业务主管单位负责，还是由登记管理机关来负责。3、党组织开展活动被动应付。党组织主要负责人责任心不强，没有号召力，党组织开展活动流于形式，被动应付。有的根本没有开展活动，党组织应的作用不能得到充分发挥，严重地影响了党组织的凝聚力和战斗力。五、加强社会组织党建工作的思路对策1、落实党建工作责任。推进社会组织党建工作，要抓责任制，责任人。各级党组织要把社会组织党建工作摆上重要议程，纳入党建工作总体布局，党组织要加强研究谋划，统筹解决重点难点问题。有关职能部门要结合职责，主动配合，密切协作。要把社会组织党建工作纳入领导班子、领导干部考核的重要内容，督促各级党组织及相关责

　　任人切实履职尽责。2、创新载体，引领作用发挥。创新模式落实“三会一课”制度，

　　坚持一月一活动，一会一主题，一课一讲义，进一步推动“两学一做”学习教育的常态化、“三会一课”制度化、主题党日+”日常化。紧密结合“三比一创”活动，开展丰富多彩、健康向上的文化娱乐活动，陶冶从业人员的道德情操，激发大家的工作热情，凝聚人心，以党建活力促社会组织健康发展。引领社会组织结合自身特点助力脱贫攻坚。在社会组织中积极开展“评星晋级，争创双强”等活动。充分利用广播、电视、报刊、杂志、网络等各类新闻媒体，大力宣传新形势下加强社会组织党建工作的重要意义，以及好经验、好做法，形成社会各界关心支持社会组织党建工作的良好氛围。

　　3、加强党员教育管理服务。以党性教育为重点，加强党员教育培训，不断提高党员素质。通过设立党员先锋岗、党员责任区等形式，积极开展党员身份公开承诺践诺活动，充分发挥党员先锋模范作用。按照“一方隶属、参加多重组织生活”原则，组织暂未转移组织关系的党员积极参加社会组织党组织的活动。强化党员管理监督，严格组织关系管理，及时处置不合格党员，保持党员队伍的先进性、纯洁性。

　　4、夯实组织基础。落实调剂解决党委工作编制，配齐工作人员，加强党委工作力量。各主管部门、镇街要明确专兼职工作人员，落实兜底责任，确保社会组织党建工作“不留死角”。各级业务主管部门要明确分管领导，确定专职工作人员，全面负责本系统、本部门社会组织党建工作。

　　十九大提出，中国特色社会主义进入新时代，党一定要有新气象新作为。我们要把学习贯彻十九大精神当作头等大事，深入学习十九大报告对社会组织内容的阐述和党中央对社会组织在新时代、新征程中再立新功的殷切希望，找准社会组织新定位，规划新目标，制定新路径。在积极参与区精准扶贫、创新创业、乡村发展战略等实际工作中要创新举措，持续发力，彰显社会组织服务功能，助力陈仓经济社会全面发展，谱写陈仓社会组织服务国家、服务社会、服务群众、服务行业的新篇章。

　　社会组织党建工作总结篇420xx年，XXX认真推进教育体育系统社会组织党建工作，积极开

　　创社会组织党组织组建工作新局面，夯实基层党建工作基础，深化党员教育管理，使社会组织党建工作得到了大力发展。现就去年的社会组织党建工作和20xx年的党建工作设想汇报如下：

　　一、基本情况我县教体系统共有81个社会组织，其中民办学校40所（38所培训机构，2所全日制中学），民办幼儿园41所；从业人员共计1278人，党员158人，单独建立党组织3个。二、20xx年主要工作（一）抓社会组织党组织创建，认真开展党建活动。教体局党组在由一名党组成员主抓民办学校党建工作的同时，明确相关科室职责，要求各负责人既要负责本级主管的社会组织业务，更要全面负责其党建工作，层层夯社会组织党建工作主体责任。为确保完成社会组织党建工作全年目标任务，为提升教体系统中社会组织“两个覆盖”工作水平，夯实社会组织党建工作基础，中共XXX委员会下发了《关于在教体系统社会组织中加强党建工作的通知》，明确要求实现有党员的社会组织党的组织和工作全覆盖，指导28所民办幼儿园依靠当地中心学校党支部，挂靠组建了党支部，由当地中心学校党支部协助指导相关幼儿园的党建工作，顺利完成XX学校的党支部组建工作，认真指导致远中学党支部开展党建工作。（二）抓创新管理，强化广大党员的服务意识。在党建工作中我们要求各校加强师德师风教育，加强教师的理想信念教育和职业道德教育，结合开展“满意在教育”师德主题教育，组织教师学习《中小学教师行为规范》，进一步规范教师从教行为；严格要求教师认真履行职责，为人师表，教书育人。坚决治理教师队伍中违反师德的行为，净化教书育人环境。要求广大教师牢固树立中国特色社会主义理想信念，带头践行社会主义核心价值观，自觉增强立德树人、教书育人的荣誉感和责任感，做学生健康成长的指导者和引路人。

　　（三）抓活动载体，把党建与学校幼儿园日常工作相接合。一是发挥党员的先锋模范作用，组织党员开展丰富多彩的主题实践活动，结合学校实际，开展党建工作，将党的思想、主张渗透到学校的管理之中，使党的主张变成教职工的自觉行动，确保了党的教育方针得到贯彻执行。二是通过双向培养活动，在学校和幼儿园，使一批优秀党员成长为能实践、善研究、懂创新的新时代骨干教师，使一批骨干教师成长为思想进步、作风扎实、业务精良的优秀党员，不断改善党员队伍结构，提升党员队伍素质，促进人才的双向发展，不断提高党组织的凝聚力、战斗力。三是要求各学校幼儿园采取集中学与个人自学、领导领学、座谈讨论、重点辅导相结合，通过观看录像、听报告、座谈会、撰写心得体会、知识测试等多种方式，系统地学习了党的群众路线教育实践活动，提高了学习效能。四是以活动促党建，以主题月教育活动为抓手，结合学校幼儿园实际，创造性地开展工作。通过组织开展学雷锋月、道德宣传月、法制安全教育月、诚信教育、感恩教育、形势教育、国防教育、科技教育、心理健康教育、文明礼仪、行为养成教育、寒暑假社会实践等活动，提高师生的思想道德素养。在全县社会组织党组织中开展的“评星晋级、争创双强”活动中，XXX党支部被评为二星级社会组织党支部。三、存在问题1、认识不到位。个别人认为公办学校应当建立党的组织，而社会组织中没有必要，抱着“无所谓”的态度，认为不建立党的组织学校照样发展；有的社会组织刚起步，建立党的组织难以发挥作用，还有些党员存有“短期行为”的想法，不愿接转组织关系，出现了一些“隐身党员”。2．党组织的相关活动难以开展，党员的作用不理想。在民办学校和幼儿园中，很多学校的举办者不是党员，而学校中绝大多数党员都是受聘于学校的教职工，主要从事的教学工作，因此党组织活动的时间、经费、效果得不到有效保证；学校举办者和党员对党组织在学校

　　中的工作任务把握不准，党组织开展活动常有无所适从之感；一些民办学校中党员比例偏低，或者没有党员，党组织的活动难以召集和组织，导致相当一些基层党组织活动少、内容枯燥、效果差。此外，民办学校党组织缺乏有效的党员管理办法，加之党员流动性大，党员与党组织的联系不密切等都是对民办学校党员的管理难度较大的原因。

　　四、后期工作打算今后，我们将不断提高认识，加强和改善党对社会组织工作的领导，做好以下几个方面工作：一是充分认识加强社会组织党建工作的重要性和必要性，把它摆在重要位置，认真研究和解决工作中存在的困难和问题，促进教体系统社会组织党建工作的稳步发展。二是认真组织社会组织党员加强政治学习，抓好“思想奠基。党性塑造”工作，引导全体党员干部悟初心、守初心、践初心。讨论学习体会和落实举措，通过党员的带头学习，统一了思想认识，带动整个社会组织成员掀起了学习热潮，为高起点推进党建工作奠定了坚实基础。三是加大社会组织党组织的创建工作，在有条件的民办培训学校建立党组织，对其他不能建立的党组织的学校和幼儿园加强党建指导工作，逐步为社会组织创建党组织打好基础。四是提高社会组织的党建工作水平。我县教体系统社会组织（特别是培训机构）的党建工作还处在起步阶段，需要发挥我们党的政治优势，组织优势，密切联系群众的优势。加强社会组织党建工作，充分发挥党组织的政治核心作用，支持社会组织负责人以法办学，共图发展，全力促进社会组织党建工作的发展。社会组织党建工作总结篇520XX年，开发区将非公有制经济组织和社会组织党建工作作为加强和改进基层党建工作的重要内容，不断扩大非公有制经济组织和社会组织党组织覆盖面，实现两个100%目标。截止目前，全区71个非公有制经济组织，已建立党组织10个，其中单独组建党支部6个，联合组建党支部4个；2个社会组织，已全部建立党组织。

　　1、高起点统筹谋划。一是健全工作机构。按照省、市及黄骅市关于加强非公有制经济组织和社会组织党建工作的要求，今年以来，开发区工委先后3次专题研究非公有制经济组织和社会党建工作，并建立了以孙主任为组长、马主任为副组长的领导小组，加强了开发区非公有制经济组织和社会组织党建工作的组织领导。重点开展了“两个覆盖集中攻坚活动”工作，对全区71家非公企业和2家社会组织登记注册、生产经营、员工规模、党员数量及建立党组织情况等进行了一次全面摸底排查，分层分级建好台账。2、提升覆盖。在摸清底数的基础上，积极提高“两个覆盖”率，对天天食品有限公司、新锐鑫车身、黄骅市模具协会等有3名以上正式党员、条件成熟的非公有制经济组织和社会组织，采取单独组建的方式，对格鲁博压铸、钰孚泰五金等正式党员未达到3名以上的，或者是达不到单独组建条件的非公有制经济组织和社会组织，按“区域相近、行业就便”的原则，采取联合组建的办法。目前，开发区已建立的非公有制经济组织和社会党组织12个。3、把准方向。对没有党员的非公有制经济组织和社会组织，按照谁主管、谁审批、谁负责的原则，计划通过选派党建指导员、联络员等方式，落实组织指导责任；注重在非公有制经济组织和社会组织中层管理人员、生产经营一线职工和专业技术骨干中发展党员，努力将企业优秀员工培养成党员、把党员培养成企业骨干、把党员技术骨干培养成党务工作者。今年计划发展非公有制经济组织和社会组织骨干党员10名。4、深入细致做好组建工作，思想工作到位。针对一些私营业主、投资者怕建立党组织会与他们对着干，影响经营活动、怕麻烦、不必要等思想疑虑，开发区始终坚持把思想政治工作做在前面，与私营业主、投资者一起座谈，谈党的宗旨、党的现行政策和党组织的职责，向他们介绍已建非公企业党组织支持帮助投资者搞好生产经营的做法，在采取多种方式做通工作消除疑虑的基础

　　上，积极创造条件建立健全党的组织。非公企业党组织建立后，我们经常给予关心指导，特别注意保持和维护企业党组织的健全与稳定，一旦发现党员人数不足和党组织负责人难以胜任等情况，及时进行充实调整，保证党组织能正常开展活动。

　　5、选好配强党组织书记。在非公企业这样较为特殊的环境里面，特别是在当前非公企业中党的力量还比较弱、又处于相对分散状态的`情况下，选好配强组织书记显得尤为重要。因此，开发区因地制宜，对已建支部从对党的事业负责的高度出发，挑选觉悟高、熟悉生产经营、有一定的工作经验和较强的工作能力，有较好的群众基础，年富力强的优秀党员来担任书记。一是注重预审把关，并通过委派、选任等多种途径，把最适宜的人选推上党支部书记的岗位；二是在私营企业，原则上不安排业主兼任党组织书记，对一时确无其他更为合适的人选，党支部书记由业主兼任，开发区工委加强教育和监督，使业主党员自觉将自己置于组织监督、制度监督和群众监督之下；三是着力建设一支合格的非公企业党支部书记队伍。加大非公企业党组织书记教育培训力度，通过交流、研讨等多种形式，提高党支部书记的素质和能力，使他们更好的适应工作要求。同时建立后备人才库，为非公企业培养输送更多更好的党务工作者。6、建立健全党建工作制度。为了保证非公企业和社会组织党建工作能够常抓不懈，开发区十分重视党建工作制度建设。一方面建立和坚持正常的例会制度，另一方面帮助非公企业和社会组织党组织建立健全党建目标管理、“三会一课”、民主评议党员等党建基本制度。各非公企业和社会组织党组织业结合自身实践，制定了符合实际、行之有效的制度规定，注意针对党建工作中的一些薄弱环节和难点、热点问题，把制度建设与解决实际问题结合起来，通过制度建设，规范党组织活动方式、工作方法，完善党员教育、管理，理顺企业内部管理体制等。同时，建立行之有效的督查制度、责任制度等配套制度，初步形成了较为完整的具有新企业党建工作特色的制度体系，确保党组织自身建设得到加强，凝聚

　　力战斗力明显提高，党建工作任务得以顺利完成。今后工作中，我们将继续加强和改进非公企业和社会组织党建工

　　作，义无反顾的切实抓好抓实抓出成效，立足实际，着眼与巩固党的基层基础，着力于党在非公企业和社会组织中的全覆盖，为全市经济社会又好又快发展提供坚实保证。社会组织党建工作总结篇6

　　一、非公和社会组织党建工作基本情况非公企业党建工作现状：我街辖区目前共有非公企业65家，从业人员有2082人，党员有39名。现已建立15个非公党组织，涵盖非公企业28家，其中包含独立党支部11个，联合党支部2个，派出党支部2个。党组织覆盖率达43%，党的工作覆盖率为100%。社会组织党建工作现状：我街目前共有社会组织17个，社会组织从业人员有387人，党员有37名，现建立6个社会组织党组织，涵盖社会组织9个，其中包含党总支1个，独立党支部2个，联合党支部3个。党组织覆盖率达35%，党的工作覆盖率为100%。二、非公和社会组织党建工作的主要做法（一）深入细致抓调查街道党工委和各社区党总支组织力量深入非公企业和社会组织进行调查研究，摸清了所辖区域内非公有制经济组织、社会组织的党组织建立情况及党员队伍状况、制约党组织组建和党员发展工作的问题和症结、党组织活动情况及党员的思想动态，为有针对性地开展工作奠定了基础。（二）多种形式抓组建采取独立建、联合建、派出建等多种灵活方式，坚持一手抓已建立党组织的非公企业、社会组织的巩固提高，一手抓党组织的组建，成熟一个组建一个，建立一个巩固一个，使党组织总数达到了21家。（三）突破创新抓联系对暂不符合条件建立党组织或党建工作相对薄弱的非公企业和社会组织，推行“派出组建法”，从机关、社区党组织中选派优秀党员到非公企业和社会组织中担任党建工作联络员，为组建党组织创造条

　　件，截至目前为止，街道共派出了10名党建工作联络员，工作覆盖面达到了100%。

　　三、下步工作打算（一）创建适应非公有制经济企业特点的党建工作新模式1、结合新型市场（商场）涵盖大量小型商贸企业和个体工商户，且高度集中在楼栋等“同一单位”的特点，依托市场、物业管理公司、商场管理单位，推行市场+党组织、楼宇+党组织等单位式区域联合党组织组建模式。2、建立社会组织信息库，推行协会（行业）+党组织区域联合党组织组建模式。（二）建立“一刻钟党建活动圈”结合全街网格化工作开展，在党建工作方面，以一刻钟行走路程为半径，将非公有制企业划分为若干个网格。每个网格中确定一个党建工作基础较强的党组织，探索建立“党建工作圈””。由“单个”向“集群”、由“分散”向“联合”、由“垂直管理”向“区域化管理”的大党建格局转变，破解“非公企业党组织组建、党员教育管理、党组织和党员作用发挥“等工作难题，在推动非公企业、社会组织融合发展方面发挥积极作用。在今后的工作中，街道党工委在区委、区政府的领导下，将继续以发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用为重点，积极引导非公有制企业和社会组织党组织开展好各项工作和活动，为全区经济社会发展和幸福城区建设而努力奋斗！社会组织党建工作总结篇720xx年是xx开局之年，也是我市确定的民生年，在新的一年里，白石桥社区党总支以落实政策、加强管理、服务居民、改善民生为宗旨，积极转变工作思路，改进工作方法，培养和锻炼队伍，力求新的一年工作取得新进步，服务再上新台阶。现就5月工作小结如下：1、正常开展党员管理工作，做好党员组织关系管理，按时收缴党费，党员组织关系转移等工作;正常开展党员创先争优活动和远程教育工作。

　　2、处理好信访苗头和事件。我社区工程处“385人员”信访事件，在社区党总支积极协调下，在街道及上级部门的关心和支持下，此事目前暂时平息，根据社区掌握的情况，近期再次爆发的可能性小，但此事未了，仍需长期关注并解决实际问题。

　　3、多次组织志愿者服务和帮扶活动。其中比较有代表性的是：5月初，在工程处小游园开展义诊和募捐活动，为社区困难居民白莲勋募集捐款3000余元。

　　4、组织驻区单位参加文明单位、平安单位建设，筹备验收工作;组织驻区文明单位参加一次精神文明知识竞赛，并取得团体一等奖;组织社区各小区筹备成立业主委员会的工作，目前一个小区筹备组已经成立。

　　5、积极组织社区居民和驻区单位职工参加第四届乌鲁木齐市社区运动会，目前报名工作已经完成。

　　6、继续抓好“四知四清”工作，根据开发区网格化中心指导意见，对社区工作进行网格化，形成初步方案并试运行，目前网格化工作已经正式启动。

　　7、完成“红山杯”作品征集和廉政文化作品征集。社会组织党建工作总结篇8

　　北站社区隶属于XX市XX区殿前街道，2000年3月成立，面积约12平方公里，辖区主要以航空片区和铁路片区为主，有3个居民生活小区，26幢居民楼，企业近400家，社区总人口5921人，常住人口2923人。近年来，社区在区委、区政府的正确领导、街道党工委的重视和指导下，认真贯彻落实“深化社区建设”要求，坚持以人为本，健全完善社区工作机制，落实建设和谐北站的工作目标，以服务群众，实现居民自治，维护稳定为基础，不断丰富社区居民生活。社区先后被评为“厦门青年五四奖章(集体)”、“省级巾帼文明岗”、“文明社区”、“文明单位”、“巾帼文明社区”、“社区建设示范社区”、“科普示范社区”、“平安家庭创建先进社区”、“人口和计划生育先进单位”等的荣誉称号。

　　一、党建工作

　　以党员活动室为主阵地，采用集中培训、辅导讲座、电化教育等多种形式，紧抓党员的教育培训，不断提高各级领导班子成员和党员干部队伍的理论政策水平和整体工作能力。抓好党员发展和管理，认真做好新党员的培养发展工作，今年上半年新发展入党积极分子2人，发展对象1人，吸收预备党员2人。在流动党员管理上，我们从抓深抓细上下功夫，认真摸清流动党员的底数，对流动党员登记造册，加强对他们的管理。在十八大学习活动中，社区党支部把学习放到了首位，加强思想认识，不断提高对十八大教育活动必要性和重要性的认识。社区党支部针对不同情况采取不同的学习方式。分发十八大学习材料，知识问答材料21份，分发给每一位党员，实现了党员组织生活全覆盖。采取灵活多样的方法，力争每一名党员不落下学习机会。深入开展“真情暧万家，扶贫济困”一助一活动，共有5名党员与困难群众结成“一助一”对子。坚持党管干部原则，用制度规范社区干部行为。年初，我们制定完善了学习制度和学习计划，学习方式以集中学习、自学、辅导等为主，加强为居民服务的本领。同时，大力提供社区干部献计献策，搞好社区服务，完善社区功能。

　　二、精神文明建设工作社区文化活动异彩纷呈，蓬勃向上。一是坚持日常排练。力求在节目形式、内容上不断更新。二是提升文艺水平。半年来社区文艺团体深入社区演出。元旦与厦北幼儿园共同组织亲子活动，社区书画爱好者开展“文体下乡”送春联活动，新春文艺汇演，“三八”妇女节期间，组织三八文艺汇演和拔河比赛，4月份开展家有个性宝贝系列课堂，5月份与育青学校开展防震减灾演练，收到了较好的宣传效果。如今，社区文体活动室天天有活动，文艺爱好者在精神上得到了极大满足。社区居民陈维英老伴去逝，精神上孤单寂寞，自从她参加社区舞蹈队以后，象换了一个人，开心的笑容经常浮现在脸上，有一次她排练完后，动情的对社区干部说：“今天我最开心了!”社区加强外宣工作，社区文化活动、社区建设等内容在市级报刊、电台刊出多次，共发表17篇社区干部撰写的文章。三、综治平安和谐建设工作

　　1、关心困难群体，维护社区稳定。对低保工作实行动态管理，通过入户走访、调查等方式对低保户进行跟踪核实调查，及时调整低保金。扎实开展“两节”期间的送温暖活动，走访慰问边缘户35户，区街领导亲自到8户边缘户家中慰问，为他们送去了生活必须品和慰问金，使他们感受到社区大家庭的温暖。

　　2、进一步完善社区综治组织机构，充分发挥“三位一体”综治协调机制，切实把治保、调解、信访、反邪教等工作有机结合起来，形成一种大网络工作格局，通过发现问题、研究问题、解决问题，把各种综治工作中出现的矛盾纠纷化解在基层。成立的“义务巡逻队”，经常巡查在大街小巷，使社区安全防范能力大为增强。

　　3、提高认识，加大普法宣传力度。结合社区工作特点，开展了多种形式的普法宣传教育。在社区粘贴法律标语，利用宣传栏不定期刊出了新《信访条例》、《综治宣传月》专栏，开展经常性和针对性的法制教育，把居民群众思想统一到讲稳定、讲大局、讲奉献上来。

　　4、继续加大矛盾纠纷、信访排查力度。我们把工作的落脚点放在收集反馈社情民意、化解矛盾、维护稳定上，坚持群众利益无小事原则，做到件件有着落，事事有回音。半年来，调解邻里民事纠纷2起，无民转刑案件发生，实现各类纠纷调解率100%，调处成功率98%以上。

　　5、加强武装工作，全面提升民兵素质。积极探索新形势下社区民兵建设的新路子，充分发挥民兵在维护社会稳定、促进经济发展、服务人民群众等方面的生力军作用。依据《民兵军事训练大纲》要求，组织应急维稳分队27人和供热设施抢修分队xx人进行了实战演习及培训，进一步提高了民兵的综合素质，促进了执行任务的能力。

　　四、计划生育工作对于计生工作，我们坚持“三不变”，全面落实“三为主”方针，认真研究解决人口与计划生育工作出现的新情况、新问题和积极探索完成人口与计划生育工作的新思路、新途径。一是注重社会宣传效果，营造全社会人人都关心、支持计划生育工作的良好氛围。在进行季普查、月访视、送药具上门、节育术后随

　　访、产后随访工作的同时，采取面对面、见缝插针的方式，进行以《条例》、《人口与计划生育》、“四清三落实”为主要内容的宣传，并开设计生专栏，定期、专期宣传生殖健康知识、药具使用常识等，对群众进行潜移默化的教育。累计共发放各类宣传资料5500余份。通过宣传，进一步增强了广大育龄群众计划生育意识，提高了计划生育的自觉性。

　　二是认真开展以“查环、查孕、查病”为主要内容的季普查工作，以街道社区服务中心为依托，定点进行普查，推进优质服务。除组织育龄妇女到社区服务中心免费查体外，针对距离医院较远区域，为了方便广大育龄妇女，更好的为她们提供服务，我们组织医务人员到社区检查。这一举措，受到了育龄妇女的热烈欢迎，使她们感受到上级领导温情的关怀。截至目前，已为1205余人次妇女进行了查环、查孕、查病，保障了育龄妇女的身体健康。

　　三是保质保量完成上级下达任务。根据省、市、区关于认真开展人口与计划生育“四清三落实”活动通知要求，社区计生办在上半年集中领导、集中时间、集中精力在辖区范围内开展了一次“四清三落实”活动。按照活动实施方案及要求，对辖区内出生情况清、现孕情况清、应落实避孕节育措施人员清、应征收社会抚养费人员清。因此，我们在入户登记这一基础工作中力挣做到每片不漏一户、每户不漏一人、时间服从质量，将各项指标摸清、摸实，做到底数清、情况明。到现在，“四清三落实”活动基本结束。

　　五、存在问题及打算上半年，我们虽然在工作方面取得了一些进展，但也存在不足的方面。一是各项规章制度有待健全和规范;二是社区各部门之间的协作有待进一步加强;三是社区干部队伍有待进一步加强锻炼和培养;四是社区干部和党员比、学、赶、帮、超的意识有待进一步增强。后半年，我们仍以区街年度目标为重点，在干部队伍建设、社会稳定、环境管理、社区服务等方面狠下功夫，全面推进和谐社区的建设。社会组织党建工作总结篇9XXX年，我局党支部在市国土资源局党委和XX区委的正确领导

　　下，在区直机关党工委的具体指导下，深入学习党的十八大、十八届三、四中全会精神和省市区委各级会议精神，深入开展群众路线教育实践活动，牢牢把握服务发展、建好队伍两大任务，坚持与时俱进，开拓创新，不断加强局党建工作，确保了全局各项任务的圆满完成。

　　一、主要工作（一）以群众路线教育实践活动为牵引，抓好学习型党组织建设1.强化政治理论武装，不断夯实党员干部的思想基础。局党组始终把学习作为思想政治建设、党员教育的重要抓手，积极推进学习型党组织建设。组织党员干部认真学习党的十八大、十八届三中全会精神，及时传达中央领导的重要讲话精神，使全体党员及时学习和掌握党和国家的方针政策，激发开拓前进、创业创新的精神动力。扎实开展学党章守党章活动，对照党章中党的建设四项基本要求、党员八项义务和领导干部六项基本条件等规定，查找和纠正党性党纪方面存在的问题，引导党员干部牢固树立党章意识，自觉用党章规范自己的一言一行，引导党员干部增强党的意识、组织和组织纪律性，在党爱党、在党为党、在党忧党，坚定自觉地与党中央保持高度一致。为强化学习效果，一方面，坚持中心组学习、党日、党课、学习交流、请销假、考勤、检查督导的制度;另一方面，突出学习重点，主要是加强邓小平理论、科学发展观、群众路线的重要论述以及党的路线、方针、政策教育和对中央和省、市召开的重要会议的传达学习，确保了人员、时间、效果三落实。2.深化党风廉政教育，不断增强党员干部的廉洁意识。紧紧围绕解决世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，加强领导干部反腐倡廉理论的学习和宣传，党组理论中心组有计划的开展反腐倡廉理论专题学习。组织干部职工认真学习全市国土资源系统党风廉政建设大会精神及XX区纪委有关廉政工作会议精神，有计划地开展反腐倡廉学习教育，结合当前国土资源系统和本局发生腐败问题的典型案例，认真算好腐败导致的政治帐、经济帐、家庭帐和名誉帐，切实做到警钟长鸣，提高拒腐防变的能力。同时，深刻反省我局前阶段发生的腐败案件，加强廉政谈话和平时督促、提醒、拉袖子工作，切实增强每

　　名党员尤其是党员领导干部的廉政意识。10月下旬，专门组织中层以上干部到省廉政文化教育基地——象山才华剪纸艺术馆参观学习，并开展廉政教育授课活动，有效增强了单位骨干队伍的廉政意识。

　　（三）积极探索和创新教育的方式方法。4月下旬以“追忆峥嵘岁月、重走红色之路”为主题赴梁弄参观浙东革命旧址，并邀请鄞州党校教授讲授了一堂题目为《坚持群众路线，加强作风建设》的群众路线教育党课。依托“国土讲坛”，积极开展“假如我是办事者，如何沟通、如何协调、如何合作”大讨论，深入开展“党员人人上党课”活动，党组书记、局长曹立国同志亲自上了一堂题目为《学习焦裕禄精神，争当务实型干部》的生动党课，观看了《焦裕禄》等8部教育影片，全体党员灵魂深入受到很大触动，思想境界明显提升。同时，组织党员参加了市局、区里组织的廉政教育演讲比赛，获得了良好成绩（区里获得三等奖）。为进一步提升教育效果，及时组织党员干部深入社区、深入基层紧密联系群众，了解群众所需所想所求，加强沟通，进一步密切了干群关系。同时，还积极发挥廉政网络的教育熏陶作用，增强干部职工的凝聚力、事业心和荣誉感，营造风清气正、勤政廉政、和谐文明的工作氛围和国土形象。

　　（二）以贯彻落实民主集中制为核心，抓好领导班子建设1.严格落实民主集中制。坚持好中心组学习制度，重视学习质量和效果。经常性组织党组成员和科室领导学习《党章》和民主集中制相关书籍，及时交流心得体会。认真执行集体领导和个人分工负责制度，及时修订完善党组议事规则，凡属重大决策、干部任免奖惩、重大项目安排和大额度资金的使用，必须在广泛征求意见的基础上由领导班子集体作出决定。2.认真抓好支部组织建设。贯彻落实《党和国家机关基层组织工作条例》，修订和完善了集中学习、开展谈心、民主生活会、民主评议等制度。坚持好“三会一课”制度，党员大会、支委会、党小组会定期召开，班子成员都能以普通党员身份参加支部民主生活会；支部领导每月组织一堂党课，结合时事形势和经济发展特点，丰富党课内容，提高党课质量。及时开展民主评议党员活动，进行健康的批评和

　　自我批评，切实解决党员在思想作风方面存在的突出问题。3.积极发挥模范表率作用。围绕领导干部“精神状态好、能力素

　　质好、团结协作好、服务群众好、廉洁自律好”要求，支部一班人带头学习、严守制度，积极工作、敢抓敢管。做到相互补台不拆台，相互支持不排斥、想事干事不整事、理解谅解不误解。在各方面都走在全局党员的前列，成为党员群众的学习榜样。

　　（三）加强作风建设，进一步提升国土资源部门形象1.开展教育整顿改进作风。坚决落实“正风肃纪”专项行动，结合实际开展了“正五官、聚五气、创五好”教育实践活动。这项活动分三个子活动，一是开展“正五官”教育整顿，主要是全面开展仪容形象、服务形象、作风形象等方面的教育整顿，达到正眼光、正倾听、正嗅觉、正语言、正面容的目标。二是开展“聚五气”学习实践，主要是深入开展以加强修炼、提升境界为主题的学习实践活动，达到“聚正气、聚朝气、聚锐气、聚才气、聚人气”的新境界。三是开展“创五好”队伍建设，以区委和市国土资源局“五好”班子创建活动为牵引，带动全局干部队伍全面建设，实现整体提升，达到政治思想好、能力素质好、工作业绩好、团结协作好、廉洁自律好的目标。目前，活动取得预期效果，各项工作稳步上升，整体面貌焕然一新。为此，我局的全面工作多次受到区领导的认可和表扬。（二）深入基层改进作风。认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”，主动服务基层、服务项目、服务拆迁。专门开展了结对走亲“五个一”调研活动，具体是：走访一批拆迁户、慰问一批困难群众、服务一批用地企业、联系一个社区、化解一些信访难题，有效促进了全面工作的开展，密切了群众感情。为加快解决征地拆迁中存在的重点难点问题，专门成立了集体土地征地拆迁政策服务指导小组，由分管副局长（副主任）、相关科室负责人及具体工作人员组成。上半年，针对基层在征地拆迁中出现的确权、安置、裁决、信访、诉讼等问题，服务指导小组多次赴街道、社区对接，通过集体会商、现场办公等形式，强化统筹，积极作为，促进制约征地拆迁工作的各项问题及早解决。

　　（三）加强制度建设改进作风。加强制度顶层设计和系统规划，按照“简单易行管用”的要求，开展制度审查评估和“废改立”工作。进一步健全党组会、办公会、局务会等议事规则，制订出台内部分工协调工作规范和实施细则，修改完善和创新内部管控各项制度37项。严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》，进一步规范公务接待、公务用车、会议、调研等活动，完成了办公用房清理。建立岗位对责、绩效对帐制度，设立上下班考勤指纹机，建立服务群众登记台帐和服务回访制，有效规范了机关工作秩序，提高了服务质量。为将作风建设成果显现于群众中，我局紧密结合实际工作，分别研究出台了集体非住宅拆迁和留用地落实的政策制度。如《关于XX区城中村改造范围内村发展留用地落实工作的意见》和《XX区城中村改造范围内村发展留用地管理实施办法（试行）》，鼓励以多种方式兑现留用地指标，除了落地安置外，补充增加了货币安置和留产安置的方式，使得该政策操作上具有多样性和灵活性，受到村民的欢迎。再如，研究出台的《XX区集体所有土地非住宅拆迁工作指导意见》，进一步规范和统一了各部门、各街道、社区对集体所有土地非住宅的拆迁工作，有效推动了城中村改造进程。

　　二、存在问题和明年工作打算在充分肯定成绩的同时，我们也清醒地看到工作与上级的要求还有一定的差距。主要表现在：一是党员组织生活相对单一，还需要进一步丰富；二是在政治理论的学习和注重实效方面研究创新不够。2015年，我们将深入学习贯彻党的十八大和十八届四中全会精神，全面贯彻落实依法治国、从严治党要求，围绕中心、服务大局、开拓创新，力求思想建设有新提高，组织建设有新加强，作风建设有新进步，制度建设有新完善，反腐倡廉建设有新成效，党员队伍的纯洁性更加巩固，基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力不断增强。一是进一步加强思想建设。以提高党员干部学习力为着眼点，不断探索新途径、新办法、新载体，为推动学习型党组织建设注入新活力。继续做好中心组理论学习和在职党员干部理论学习和培训工作，组织党员重点学习贯彻党的十八届三中全会、全国“两会”精神，引

　　导广大党员干部坚定对中国特色社会主义的信仰。二是进一步加强作风建设。按照“认真专业务实”的要求，围绕

　　市局部署开展的阳光国土活动和区委、区政府部署开展的各类活动等，狠抓作风建设，严格依法规范行政，在全局大力弘扬争创一流、奋勇争先的思想作风，大力弘扬攻坚克难、勇于担当的拼搏作风，大力弘扬尽责敬业、服务群众的工作作风，大力弘扬勤政廉政、干净干事的廉洁作风。

　　三是进一步加强反腐倡廉建设。深入贯彻《八项规定》等要求，层层签订目标责任书，落实“一岗双责”。坚持抓好反腐倡廉教育，加强党员领导干部示范教育、警示教育和岗位廉政教育，大力推进廉政文化建设。通过观看反腐倡廉电教片，听取反腐倡廉形势与任务、先进典型事迹报告会等方式，有针对性地对党员开展廉政教育。严格贯彻执行党内监督条例、进一步完善和落实干部任免谈话、廉政谈话、领导干部个人有关事项报告等廉政建设制度，切实筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。

　　

　　

篇五：党建品牌建设工作总结

　　扎实开展换届谈心谈话活动组织部长先后公司实施四百工程着力构建城乡统筹基层党建新格局工作总结公司实施四百工程着力构建城乡统筹基层党建新格局工作总结按照市委关于在全市城乡党组织中实施四百工程着力构建城乡统筹基层党建新格局的意见铜发10号要求我公司党委根据结对共建村西联乡加兴村的具体情况结合公司实际坚持双向互动双向受益的基本原则紧紧围绕基层党组织共建党建资源共享干部人才共育党员队伍共管困难群众共帮科学发展共赢的工作目标以提高基层党组织战斗力促进帮扶村和谐稳定发展为出发点和落脚点求真务实工作取得了一定成效

　　基层党建标杆工程工作总结

　　基层党建标杆工程工作总结

　　2016年基层党建工作总结及2016年打算

　　2016年基层党建工作情况汇报

　　今年以来，在**的正确领导下，始终坚持发展是硬道理、党建是硬基础、用人是硬保障的指导思想，深化开展农村党建“三级联创”活动，大力实施“三基工程”，坚持重心下移抓基层，突出特色抓亮点，整体提升上水平，积极开展党建各项工作，促进了经济社会又好又快发展。一、2016年工作情况（一）扎实推进创先争优，党员争先进位意识得到新提升。一是搭建服务平台。坚持把创先争优活动作为推动各项工作的总抓手，针对不同领域、行业党组织和党员特点，搭建了机关党建“三争三创”、农村党员“挂牌亮责”、涉企部门“窗口服务树形象”等五大创先争优平台，做到了活动全覆盖、各项工作全面推进。二是严格工作程序。分阶段、分步骤，扎实开展了承诺、践诺、评诺“三诺”和领导点评、群众评议、党员互评“三评”活动，各级党组织累计公开承诺并为群众办实事5470余件，3.1万余名党员作了公开承诺。三是营造浓厚氛围。注重宣传引导，先后推出一批先进典型，特别是在庆祝建党90周年期间，对**个先进基层党组织和**名先进个人进行了隆重表彰，发挥了很好的激励示范作用。同时，通过评议述职、党建长廊、先进事迹报告会等形式，展示创先争优成果，在全社会营造了浓厚的争创氛围。（二）扎实开展县乡换届，赶超跨越基础得到新加强。一是认真进行调查研究。扎实开展换届谈心谈话活动，组织部长先后1××公司实施“四百”工程着力构建城乡统筹基层党建新格局工作总结

　　××公司实施“四百”工程着力构建城乡统筹基层党建新格局工作总结

　　按照市委《关于在全市城乡党组织中实施“四百”工程着力构建城乡统筹基层党建新格局的意见》（铜发10号）要求，我公司党委根据结对共建村——西联乡加兴村的具体情况，结合公司实际，坚持双向互动，双向受益的基本原则，紧紧围绕“基层党组织共建、党建资源共享、干部人才共育、党员队伍共管、困难群众共帮、科学发展共赢”的工作目标，以提高基层党组织战斗力，促进帮扶村和谐稳定发展为出发点和落脚点，求真务实，工作取得了一定成效。现将工作情况总结如下：一、基本情况。2016年以来，公司党委主要领导前往加兴村党支部慰问2次，开展基层党组织交流座谈及调研走访5次，公司党员与加兴村党支部共同过组织生活1次，帮扶困难留守儿童6人，到位帮扶资金3000元左右，帮助结对村基础设施建设活动投入资金1万余元，帮助结对村党支部办公场所提高信息化水平，提供办公用电脑2台。二、加强领导、健全组织。公司党委领导班子高度重视城乡基层党组织结对共建互帮互助工作，根据××市委统一部署，及时与结对村党支部取得联系，认真研究落实结对共建互帮互助工作的措施、方法，以公司党群工作部为活动落实开展的具体责任部门，明确结对共建联络员，及时签订“结对共建互帮互助协议书”，为未来三年城乡基层党组织结对共建互帮互助工作顺利开展打下坚实基础。基层组织建设工作小结新“双包三联”推动组织建设年深入开展基层组织建设推进组工作小结

　　根据保持党的纯洁性教育活动工作部署，基层组织建设推进组以新‚双包三联‛活动为总抓手，以实施六项工程为结合点，在强组织、增活力、促发展、保稳定等方面取得了初步成效。现将活动启动以来，基层组织建设推进情况总结如下：

　　一、精心谋划，制定出台配套工作方案（一）制定方案。在组织19个党工委认真调查摸底的基础上，针对我区基层组织在发展过程中存在的困难和问题，科学制定了以新‚双包三联‛为基础、以‚六大工程‛为重点的基层组织建设年活动实施方案，有力引导360名领导干部主动下乡入村进企业，广泛结交一批群众朋友，妥善化解一批社会矛盾，主动服务企业落地、发展，认真办好一批民生实事，进一步深化和拓展了创先争优活动，打牢了全区率先转型跨越发展组织基础。（二）明确责任。各级各部门在细化自身实施方案的同时及时成立开展加强基层建设年活动领导小组和办公室，并明确党（工）委书记或本单位主要负责同志为第一责任人，亲自谋划、亲自推动，带头双包三联，带头抓六项工程实施，做到了心往基层想、脚往基层迈、资源往基层配置，真正把‚双包三联‛工作落到了实处。

　　

　　

篇六：党建品牌建设工作总结

　　上半年党支部工作总结

　　上半年党支部工作总结

　　比方案》和《李家湖小学师德标兵评选方案》。活动开展这先就将评优的方案出台，供老师们对照方案查找自身不足，改进行动。

　　一年来，我校党支部在教育局党委的正确领导下，切实加强学校思想

　　3、师德承诺书一句承诺一生责任

　　政治工作和精神文明建设、组织建设和作风建设，充分发挥党组织的战斗

　　为积极引导教师从文本走向实际，用自己的模范行为践行师德承诺，

　　堡垒作用和党员的先锋模范作用，在巩固已有成果的基础上，加强师德师

　　我们明确了遵纪守法当模范，爱岗敬业尽责任，树立公德做表率，关爱学

　　风建设，提高教师道德水准。学校的各项工作都取得了新的进展和成效。生助成长，一生学习常思考，廉洁从教不贪沾，尊重家长做好友，真诚相

　　具体工作总结如下：

　　处同发展的活动目标，提出了我承诺，我负责，我行动，我光彩的行动口

　　一、突出一个中心，加强教师师德建设

　　号，采取一日一学承诺书，一周一查行为规范，一月一评实践效果等措施，

　　本学期的主要工作是为期两个月的师德教育月活动。4月1日至5月

　　全面兑现师德承诺内容，将师德承诺行动进行到底。防止了承诺和行为两

　　31日，我们坚持用理论导航、用准则规范、用评价监督、用榜样引领、

　　张皮的现象，收到了十分明显效果。

　　用爱心助长、用调查测评六大原则，扎实有序的开展了情系教育，关爱学

　　4、师德推介会平凡事让人感动平凡人让人崇敬

　　生为主题的师德教育月活动。

　　4月27日下午，学校会议室隆重举行教师师德模范事迹推介会，来自

　　其主要活动如下：

　　数学组、语文组等六个教研组的教师代表在大会上发言，老师从不同的角

　　1、学霍懋珍老师的事迹一次学习，一生感动

　　度，不同的侧面讲述了自己身边的先进人物和先进事迹，抒发了自己的崇

　　4月7号，由牟宗斌校长亲自组织全体教师学习了霍懋珍老师的事迹，敬情怀，赢得了全校教师的热烈掌声。通过推介会的形式，树立典型，推

　　号召全体教师向霍懋珍老师学习，做好学习笔记，反思自己的教学行为。广先进，激励全校教师爱岗敬业做师德楷模。师德推介会采取全校教师采

　　2、方案导行方案明确了方向，行为有了导向

　　写，分组交流推介，学校集体评议等方式，推出六名优秀教师在全校进行

　　结合本次师德教育月活动，学校先后出台了《李家湖小学师德演讲评

　　推介，通过一个又一个大家熟悉的平凡人和平凡事诠释着教师师德的全部

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　　上半年党支部工作总结

　　含义，使全体教师深深感受到做师德楷模，从小事做起，从自己做起，只

　　工作之中，共同打造优质教育和和谐校园。

　　要无私地奉献自己，人人都能成为师德先进，有力促进了师德教育活动的

　　7、世界微笑日主题活动你今天微笑了吗？

　　深入开展，收到了十分明显效果。

　　微笑就是魅力，不仅接近了人与人之间的距离，而且能够让人感到温

　　5、爱心帮辅见行动好书赠给你爱心献给你

　　暖和阳光，5月5日，全体教师中广泛开展微笑谁最动人评选活动，微笑

　　4月22日上午，全体师生在学校操场集会，举行爱心牵手，好书相

　　日主题活动内容包括：微笑技巧大家谈，微笑语录，微笑脸谱，微笑迷人

　　赠仪式，学校27名党员干部、团员教师向部分学生赠送了图书，并与他

　　秀，微笑班队会，微笑进家庭等系列活动，采取微笑知识讲座，现场示范，

　　们建立长期的互助互动关系。与此同时，我们还开展了党团教师爱心帮辅

　　小组练习，集体评选等措施将主题活动落实到实处，并提出了真诚微笑做

　　一对二，学科教师爱心辅一对一活动。切切实实为学困生、留守生、贫困

　　到口到、心到、眼到、情到的具体要求。通过微笑系列活动增强教师的亲

　　生做实事，让他们在老师这里得到了温暖。

　　和力，提高了教师的礼仪修养，改变了教师的行为习惯，健康了心理素质，

　　6、教师谈心真情交挚友真心创和谐

　　让大家始终保持一种祥和的心态，积极面对生活，进一步提高了教师的职

　　随着社会对学校教育需求的日益增长，教师面临学生、家长、社会等

　　业幸福感。

　　多方面的压力越来越大，不少教师身心处于亚健康状态。针对这种现象，

　　8、教育便民服务携手社区筑阵地优化教育创和谐

　　我校根据伍家岗区教育局的有关要求，积极开展为期一个月的校级领导班

　　为足社区和家庭对教育的需求，促进未成年人的健康成长，在师德教

　　子的真情谈访活动，我们采取分人包干的形式，一个不漏，一户不落，进

　　育月活动期间，我们开展了送教社区、进家庭系列活动，受到了社区和家

　　行一次或者多次的谈心访问，要求真情交流拉近距离，真诚沟通融合双方，庭的普遍欢迎。5月16日，我们通过协议的形式，与社区签订了合作协议，

　　提出了心到暖人心，情到鼓人心的谈访目标，并将教师大谈访活动结果纳

　　确立了合作关系，明确了发展目标，构建了工作机制，并建立了社区教育

　　入到校级领导班子的考核之中。通过谈访活动，就是要为全校教师创造一

　　服务便民站党建品牌活动基地，对活动进行了周密的安排和布暑，得到了

　　个宽松和谐的工作氛围，解除大家的后顾之忧，让老师们全身心地投入到

　　社区的大力支持，进一步突出了该校服务社区服务家庭的功能作用。

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　　上半年党支部工作总结

　　9、师德标兵我们身边的学习楷模

　　伍家岗区隆中路小学教师李琳，伍家岗区实验小学校长胡书琴的师德

　　在师德教育月期间，我们认真开展了师德一师四评活动，抓好学生、专题报告在教师中引起了强烈反响，我校在师德巡回演讲的

　　上半年党支部工作总结

　　5月份，我们与李家湖社区签订了《李家湖小学社区便民教育服务站协议》，

　　恒读：新叶社团是我校35岁以下老师一个以学习读书为主题的群体

　　得到了社区的大力支持，为活动的后续开展奠定了坚实的基础。

　　性组织。成立已久。在这个组织里，大家在一块读书，看报，交流学习心

　　2、党风廉政教育

　　得。针对有部分教师想读书但不知读什么书的问题，支部这边定期向社员

　　按照教育局的相关要求，在党风廉政教育月活动期间，我们重点做好

　　推荐一些书目，并在这些书目中指定几本必读书目。给老师下发读书卡，

　　了十个一活动，即召开一次动员部署会，由牟校长亲自召开动员会，宣读

　　要求每月至少读两本书，一本为支部这边的指定书目，一本为老师自选书

　　党风廉政教育月活动方案，安排相关的活动；撰写一篇心得体会，所有党

　　籍。将自己的读书心得写到读书卡上。与此同时，支部这边还开展了青年

　　员均撰写一篇《廉政准则》学习心得体会，校级干部上次到教育局；组织

　　教师读书分享活动，间周在全体教师会上，由新叶社团的青年教师交流自

　　一次集中学习或辅导讲座，由学校党支部书记牟校长亲自为全体党员教师

　　己的读书心得，思维的碰撞，心灵的交汇，不仅拓宽我们青年老师的眼界，

　　上了一节党课，从做一个永远学习人，做一个永远克己奉公人，做一永远

　　更是增进了青年教师的情感归属。

　　保持优秀本色人，做一个永远的教育服务人等四个方面阐述了一个共产党

　　恒思：每月两篇的教学反思和每月两次的读书分享促进老师们不断的

　　员的先锋模范作用，告诫全体党员要廉洁从教，并提出了如何实践三个代

　　反思自己的教学行为和教学方法，并对自己的读书行为进行深度思考。每

　　表重要思想的具体要求；组织了一次知识测试；开展一次百名教师大谈心，月的业务学习笔记检查，我们要求老师不要光抄写，对青年教师我们尤其

　　千名家长大走访活动，我们采取一个不漏，校级和中层多层次多方位的谈

　　提倡剪贴报纸上的好文章，在文章旁边写上自己的反思和读文章的所得，

　　心活动。召开一次专题民主生活会，会上我们交流了学习心得，分享了青

　　并将读到的内容联系到自己的工作中去。笔记检查反馈中，我们的冯丽娜

　　年教师的廉政小故事。同时通过警示教育、宣传阵地有力地推进了廉政文

　　老师、廖忠钰、刘娟老师、邹奕老师的反思得于与全校老师分享，在增强

　　化进校园活动。

　　上述老师自豪感的同时，有力的促进了其他老师的反思性学习。

　　三、围绕三个核心，促进教师队伍专业发展。

　　恒进：李小新叶社团的老师每人都有一份成长记录卡，被冠名为青年

　　恒读、恒思、恒进

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　　教师月进步表，每月开头，每位教师对本月要看的书，要写的反思，班主

　　

　　上半年党支部工作总结

　　任要做得事事先进行一个规划，月末对照计划查实，反思自己在这个月有

　　言提纲，于6月30日邀请局周局长参加会议，获得圆满成功。

　　没有完成任务，有没有突破任务，以此记录自己的成长轨迹，促进每位老

　　3、奖励性绩效工资严格按考核方案考核后发放。

　　师恒久的进步。

　　4、职称评定工作。

　　恒读、恒思、恒进加速了老师尤其是青年教师的专业成长，为青年老

　　经过校内选拔，我校推荐的二名中级职称评审和一名高级职称评审均

　　师的成长和展示搭建了平台，将有恒的老师具体化。

　　已通过，获得了相应的职称。

　　四、落实四项常规工作，扎实推进党的各项建设工作。

　　回顾半年来的工作，我校在教育局党委的正确领导下取得了点点成绩。

　　1、年度考核工作

　　我们学校先后获得宜昌市示范家长学校、伍家岗文明单位、伍家岗区先进

　　2022年的年度考核严格按照坚持客观公正，注重实绩的原则；实行

　　妇女组织、教育宣传先进单位、安全文明校园等多项荣誉成绩只能代表

　　领导与群众相结合的原则；平时与定期相结合原则；定性与定量相结合原

　　过去，我们也深知工作中还存在很多不足，在以后的工作中我们有决心也

　　则，一个不漏，全面客观的对在职教师进行了考核。

　　有信心做好每一项工作，我们坚信李小的明天会更美好的，更辉煌的。

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　　章。

　　章。

　　2、党员民主生活会和班子民主生活会

　　6月12日，李家湖小学党支部在小会议室召开了党员民主生活会。

　　牟校长为全体党员上党课，参会的12名党员时行了个人工作总结，开展

　　了诚恳的批评与自我批评。会议气氛真诚，融洽。会后组织了党员活动，

　　支部党员的心更近了。班子民主生活会在征求各教研组意见的基础上，确

　　定了如何在自己的部门工作中实现创新的主题，校级班子四人认真准备发

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篇七：党建品牌建设工作总结

　　二落实六项制度有序开展志愿服务活劢为了确保魅力昌泰志愿服务党建品牌活劢的有序开展新半路街道昌泰里社区党工委多次召开相关会议结合实际研究制定了在职党员信息登记核查制度在职党员定期走访联系制度网格员组织发劢情况定期考核制度志愿服务活劢分片组织实施制度在职党员志愿服务全程纪实制度在职党员参与志愿服务反馈评价制度等六项管理制度使得志愿服务活劢从组织发劢实施过程反馈评价等方面均公平公正有章可循

　　工作总结：扎实开展志愿服务，打造党建特色品牌

　　新华路街道昌泰里社区认真贯彻市、区党委、政府各项决策和安排布署，特别是立足辖区党员众多的优势，以拓展提升“魅力志愿服务”党建特色品牌为抓手，围绕“强化党员管理，发挥引领作用”这个中心，抓住“在职党员进社区志愿服务”这条主线，扎实开展好在职党员志愿服务活动，将在职党员教育管理与社区建设紧密结合起来，全心全意服务居民群众，为构建和谐社区夯实基础。

　　一、围绕一个中心，抓住一条主线新华路街道昌泰里社区始终将“强化党员教育管理，发挥党员先锋引领作用”作为党建工作的中心任务，广泛开展形式多样的教育活动，使社区党员教育工作落到了实处，提高广大党员素质、增强党组织的战斗力。截止目前，社区登记注册市、区机关单位在职党员志愿者已达1229人。社区党工委就抓住“在职党员进社区志愿服务”这条主线，立足于辖区在职党员人数众多的优势，着力打造“魅力志愿服务”党建特色品牌，将党员教育管理与社区建设紧密结合起来，使得在职党员充分发挥职业特点及个人特长，为服务居民群众和构建和谐社区做出应有的贡献。二、落实六项制度，有序开展志愿服务活动为了确保“魅力昌泰·志愿服务”党建品牌活动的有序开展，新华路街道昌泰里社区党工委多次召开相关会议，结合实际研究制定了“在职党员信息登记核查制度、在职党员定期走访联系制度、网格员组织发动情况定期考核制度、志愿服务活动分片组织实施制度、在职党员志愿服务全程纪实制度、在职党员参与志愿服务反馈评价制

　　度”等六项管理制度，使得志愿服务活动从组织发动、实施过程、反馈评价等方面均公平公正、有章可循。

　　三、开展八大系列志愿服务活动，推进党建品牌创建

　　自“魅力昌泰·志愿服务”特色党建品牌创立以来，社区党工委精心设计活动载体，认真做好组织发动工作，按照集中活动分片同步组织实施的做法，坚持每月最后一个星期六上午组织在职党员开展一次集中志愿服务活动，分3-4个片区同步开展，努力实现党员参与率高、群众受益面广的目标。2016年，共组织开展八大系列志愿服务活动12次38场，参与党员800多人次。其中，以爱心捐款、扶贫帮困为内容的“雪中送炭”系列活动8场次；以栽种树木、管护树木为内容的“植绿护绿”系列活动4场次；以清理卫生死角、擦洗公用设施为内容的“清洁城市”系列活动6场次；以传播正确家庭教育观念、教育方法为内容的“成长引领”系列活动2场次；以健康咨询、身体检查、上门义诊为内容的“呵护健康”系列活动3场次；以关爱老人、关爱残疾人、关爱儿童为内容的“关爱他人”系列活动7场次；以道路交通安全知识讲座、法律宣传、咨询为内容的“守护平安”系列活动3场次；以开展创建文明宣传、不文明行为劝导、参与文化活动为内容的“文明引领”系列活动5场次。有力地推动了社区建设和服务群众工作的开展。

　　2017年1月至4月，昌泰里社区先后组织辖区在职党员、机关干部开展卫生整治志愿服务活动1场次、春季植树志愿服务活动1场次，“寻春踏青，给景区美容”志愿服务活动1场次，“志愿服务进社区，义诊活动暖人心”上门义诊活动1场次，推动志愿服务活动常态化。

　　四、党员认领“微心愿”，社区凝聚“V力量”（弘利遴选）

　　社区党工委以“两学一做”学习教育为契机，在八项志愿服务活动常态化、系列化的基础上，继续深化拓展品牌创建内涵，以“先锋圆梦微心愿”主题活动为抓手，积极探索通过网络等新兴媒介，努力实现服务活动分散化、多样化，取得了一定成效。

　　一是拓宽渠道征集“微心愿”。针对辖区低保户、边缘户等困难群众，组织召开“心手相牵·微爱传递”“微心愿”征集座谈会；在社区内醒目位置设置“微心愿”征集箱、征集墙，引导群众提出愿望和需求并填写“微心愿”便签条，投放到“心愿箱”里，粘贴在“心愿墙”上；在春节、端午节、七一、国庆、重阳节等重大节庆节点，网格员在小区内张贴“微心愿”征集通知，广泛征集辖区困难家庭“微心愿”；同时，网格员利用上门入户走访、打电话等方式有针对性地征集高龄老人、孤寡老人、残疾人、留守儿童等特殊群体的“微心愿”。

　　二是整理归类发布“微心愿”。社区定期将收集到的“微心愿”进行整理归类，对切合实际、内容具体，党组织和党员干部有能力办理兑现的“微心愿”进行筛选，对不符合要求的“微心愿”，向困难群众做好解释说明工作。2016年3月，社区利用手机微信建立了在职党员活动微信群，社区每半月将整理好的“微心愿”发布到在职党员微信群中，让在职党员根据自身兴趣爱好与能力条件认领“微心愿”，为居民提供菜单式服务。2016年6月，社区组织辖区联建单位召开了区域化党建联席会议，签订了联建协议，建立了区域化联建单位“微心愿”活动群，组织动员各联建单位党组织及党员积极参与“微心愿”活动，为开展好联建单位“微心愿”认领实现工作搭建了平台。2016年，社区共建立在职党员志愿活动微信群5个，组织动员450名党员加入了微信群。特别是甘肃有色冶金学院、市财政局、区委组织部等单位集中组织党员开展了“微心愿”认领活动，为整个活动的开展注入了强劲动力。

　　三是齐心协力实现“微心愿”。“微心愿”发布以后，社区引导在职党员根据自身能力、爱好和专长，采取“一帮一、一帮多、多帮一”的方式自愿认领“微心愿”。对于一些实现难度大或长期没有被认领的“微心愿”，社区积极动员各支部党员或联建单位集体认领。2016年，共认领实现了包括提供困难家庭儿童学习用品、康复理疗器械（药品）、生活日用品、通讯设备、交通工具、捐助学费、医药费等为内容的“微心愿”245个，真正为辖区居民解决了一些实际困难和问题，进一步密切了党群关系。

　　2017年，社区继续征集发布辖区困难群众和弱势群体的微心愿，在职党员在微信群中积极认领，“先锋圆梦微心愿”在党员干部和群众中的影响力持续扩大，大大地密切了党群、干群关系。

　　五、志愿服务成效显著，初步实现三个目标

　　经过几年的努力，金川区新华路街道昌泰里社区通过在职党员集中志愿服务和“先锋圆梦微心愿”活动进一步强化党员干部的先锋意识、组织意识、服务意识，有效解决了居民群众的实际困难，拉近了党组织与群众的关系，增强了社区党组织的服务功能，获得了辖区居民的一致好评，已初步实现了活动之初预期的“夯实党建基础、密切党群关系、创建和谐社区”三个终极目标。

　　

　　

篇八：党建品牌建设工作总结

　　创建党建品牌工作总结

　　着力提升基层党建科学化水平，努力在围绕大局上做出新贡献，在服务发展上推出新举措，在改革创新上迈出新步伐，以党建工作新成效促进经济社会新发展。下面是找___的党建工作总结范文，欢迎参考。

　　XX街道办事处在区委、区委社会工委的正确领导下，以科学发展观为指导，以"坚持以人为本，实现科学发展，让辖区居民满意"为品牌理念，不断完善党建工作管理体制机制、创新活动方式，逐步搭建起了巩固的党建工作平台和满足群众需求的服务平台，提高服务水平，进一步提升了社区党组织形象。在创建党建品牌的活动中取得了一些成效，也还有更大的空间要进步，现就前一阶段的工作，做出总结:

　　围绕和谐社区建设中心任务，从创建党建品牌的载体和制度入手，进一步规范各社区党建工作，促进了各项工作的顺利开展。搭建工作平台。在创建党建品牌过程中，积极引导各社区党组织围绕品牌核心理念，结合各社区实际，创新实践载体，搭建工作平台。健全工作制度。着眼于建立长效机制，不断完善党建品牌创建机制，促进了街道党建工作的制度化。在党建品牌的引领下，街道党组织坚持深入楼宇，坚持走访、党务公开、联系居民、服务承诺等党内生活制度和工作制度得到进一步完善和有效落实。

　　我们把提高办事处服务水平作为品牌创建工作的出发点，积极探索各社区党组织和广大党员服务群众的有效途径，赢得了居民群众的普遍好评。打造便捷化服务。立足于为居民提供方便、快捷的服务。扎实有效地开展“三代服务”，和“和谐文化一家亲”、“社区不会忘记您”等系列文化活动，深得民心，受到辖区居民广泛好评。

　　提出了“抓特色、出精品、创一流、促和谐”的创建目标，打造出一张张城市“社区名片”，亮出精品。在各社区中开展争当“党建品牌示范社区”的评比活动，并在社区党员中推行“共产党员先锋模范岗”，以公民道德宣传日为契机，开展了“弘扬公民道德，评选道德模范”活动等。为丰富居民的文化生活，街道邀请金阳光艺术团的老艺术家们为辖区群众表演节目，社区干部也加入其中，一同表演舞蹈合唱。给街道居民搭建更为广阔的为民服务平台，创建了“文化惠民”党建品牌，提升品牌社会效应，进一步树立社区党组织形象，党建品牌是街道党组织形象的生动展示，通过创建党建品牌，抓街道党建工作的思路更宽、载体更新、办法更实，有效提升了街道党建工作水平。

　　一个支部一座堡垒，一名党员一面旗帜。金山街道各社区党组织都高度重视，把创建特色党建品牌列入重要议事日程，把创建党建品牌与落实党建工作责任制结合起来，与中心工作结合起来，充分调动广大群众参与创建的积极性、主动性和创造性。时刻维护党建品牌形

　　象，在工作中依照品牌创建的标准和要求，严格要求党组织成员、街道工作人员，设置纪检制度和成立程序，并把品牌的各项要求落实到街道的日常工作中，逐步加强对各社区党组织和党员的组织领导;以创先争优活动为契机，竭力为广大群众提供更优质的服务，增强党工委的影响力和凝聚力，以赢得人民群众的信任和肯定，助推党建工作品牌更高的提升。

　　为深入学习贯彻党的十八大精神，进一步推进“三服务一争创”主题实践活动，发挥基层组织和党员干部的表率作用，提升机关党建工作科学化水平，更好地服务全区粮食事业科学发展，区粮食局积极开展机关党建品牌创建活动。现总结如下:

　　一是主题明确创品牌。针对机关党建工作实际，结合本单位特点，组织党员干部根据粮食工作职能、服务领域和服务对象的要求，开展党建品牌创建大讨论，集思广益，提炼塑造机关党建品牌。紧扣“粮食安全”这个主题，提出“凝神聚力保粮安”机关党建品牌，以保障民生，确保粮食安全为创建目标，提升基层党组织服务能力，促进粮食事业科学发展，深入推进机关党建品牌创建活动。

　　二是机制完善建品牌。完善工作机制，将党建品牌创建工作具体化、责任化，落实到每个机关党员，形成上下联运动、齐抓共管的创建工作格局。进一步建立完善创建活动的相关制度，探索把党建的科

　　学化、信息化、制度化与品牌化有机结合起来，形成党建工作与业务工作协调并进、相得益彰的良好机制。不断创新载体，完善体制机制，注重工作实效，逐步形成完整的党建品牌体系，推动机关党建品牌创建活动有序有效开展。

　　三是措施到位塑品牌。第一，加强粮食执法体系建设。积极探索新形势下做好执法工作的办法和途径，进一步推进粮食行政执法的“常态化、规范化、法制化”。第二，加强粮食质检体系建设。健全粮食安全监测网络，重点开展地方储备粮油和其他政策性粮油质量的监督检查，确保粮油质量安全。同时，积极开展“放心粮油”、“放心馒头”工程建设，让广大居民吃上放心粮油。第三，加强地方储备粮体系建设。大力推广应用科学储粮新技术，进一步提升我区粮食仓储管理规范化、标准化和科学化水平。积极探索储备粮轮换的有效机制，充分发挥储备粮“蓄水池”作用。加强粮食安全应急机制建设，完善粮食市场监测预警和粮食应急保障网络，保障粮食供求总量平衡和价格基本稳定。

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篇九：党建品牌建设工作总结

　　精彩纷呈硕果累累

　　——xxx年党建与企业文化建设工作总结

　　又是一年岁末时。xxx年，xxx公司党委在上级党委的领导下，坚持以科学发展观为指导，立足于“………………”的企业发展战略，以党建和企业文化建设为抓手，通过更新文化建设理念，健全企业文化体制、机制，创新文化活动载体等，增强了职工的凝聚力，营造了干事创业的良好文化氛围。

　　今年以来，企业精神文明建设硕果累累。品牌管理又上新台阶。“xx牌”商标继荣获“xx省著名商标”和“xx名牌”后，正向“xx驰名商标”努力推进。现在驰名商标申报材料已获xx工商局批转至xx，公司实力、经济指标和广告宣传等各方面工作获得xx认可，审核与认定工作正有序进行。诚信管理全面实施，效果显著。xx公司荣获第x届“xx省诚信企业”荣誉称号。管理现代化创新成果和思想政治工作研究成果受表彰。6月份报送的《…………》先后荣获第xx届xx市企业xx成果一等奖和xx省企业xx成果奖项；有两篇思想政治研究成果入选“xx市xx0研究优秀成果”，分获x等奖和x等奖。精神文明创建活动更是精彩纷呈，得到媒体宣传和政府部门表彰。9月份，全市“…………”——精神文明创建活动巡礼采访团对我公司精神文明创建情况进行了宣传报道；10月份当选“…………服务协会”理事单位；11月份顺利通过了市级文明单位复审。回首一年来的工作，成绩和经验总结如下：

　　一、以科学发展观为指导，加强企业党建和精神文明建设

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　　积极开展各项围绕科学发展观的主题活动，加强党建和思想道德建设。今年4月份，xx公司党委在全集团领导班子、各级党组织、广大党员和领导干部范围内开展了“争先进位创业先锋”活动，争创活动热烈而卓有成效。xx公司一线生产中涌现出了大量班子好、工作作风过硬的班集体，如xx班、xx班等都因大大提高了生产效率受到了奖励。在今年举行的全市职业技能比赛中，我公司共有xx人获奖，他们为集团的发展做出了贡献、争得了荣誉。8月份，集团党委又深入开展了“节能减排大家建言”献言献策活动和主题征文比赛，广大员工积极围绕“…………”的长期战略发展战略，立足岗位，踊跃参与、积极献言献策，提出了节约能源资源、减少浪费、提高利用效率的合理化建议65条，在全集团公司营造了节能减排的良好企业文化氛围，取得了显著效果。

　　各项精神文明创建组织机构健全健全，创建活动月月都有。顺利通过了11月份的市级文明单位复审，提报并接受了省级文明单位评审，各项精神文明建设活动受到高度评价。

　　二、创新文化理念，健全企业文化创建机制，开创文化建设新局面企业文化是企业的核心竞争力，目前xx集团正处于由事业留人逐步实现向企业文化留人的转变。而企业文化建设创新的关键是理念创新，即适应转方式、调结构、科学发展的要求，依靠科技进步，提高劳动者素质、管理创新为动力，加快企业经济转型。今年4月份召开的企业文化建设专题会议上，xx党委围绕“什么是企业文化”、“为

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　　什么要搞好企业文化”和“怎么创建企业文化”等进行了专门研究，创新了思维和理念，活跃了各项企业文化创建因素，加快了企业文化建设步伐，开创了xx集团企业文化建设新局面。

　　建立、健全了企业文化创建机制。5月初成立了以董事长xxx为组长的企业文化建设领导小组，并提出了把文化建设放在企业全面健康发展的战略高端。领导小组建立后，进一步健全了xx集团企业文化建设的领导和运行机制、体制，明确了文化建设的方向和各要素在企业文化建设中应发挥的作用，使xx公司与各分公司，党委与团委、工会等形成合力，进一步开创企业文化拴心留人的良好氛围。

　　三、丰富企业文化创建活动，营造干事创业的良好文化氛围今年可谓是xx集团的企业文化年，一年来，在xx党委的领导下，党工团合力配合，企业文化活动月月都有，成效显著，共同营造了丰富多彩、干事创业的企业文化氛围。一是各项文化创建活动有声有色、精彩纷呈。3月份邀请了xxx艺术团艺术家xxx为广大员工做励志报告；6月份举办了“职业生产与职业卫生”知识竞赛；7月份成功举办“如何创建良好企业文化”演讲比赛和员工手册知识竞赛；成功举办了“安全生产，美好生活”和“节能减排大家建言”主题征文比赛。企业文化创建活动的开展进一步活跃了各方面的创新因素，增强了干部职工的创新能力，丰富了企业文化的内涵。二是体育活动丰富多彩。今年，不仅在公司内部组织了乒乓球、羽毛球、篮球等球类比赛，同时还积极参加国资公司、xx区组织的

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　　足球、乒乓球联谊赛，并取得了较好成绩。加强了公司内外部系统的软性联系，增进了感情、活跃了气氛，对外树立了xx集团活泼健康的良好形象。

　　四、强化XX管理和XX监督，激发了职工参与企业管理的积极性xx集团党委积极落实职工的各项知情权、参与权和评议权、监督权，通过强化各项XX管理措施，拓展XX管理渠道，创新各项管理活动等，增强了广大职工积极参与企业管理的积极性，营造了和谐的企业氛围，促进了企业的稳定健康成长。一是有效利用各种宣传平台，加大厂务公开力度。通过内网、集团报、宣传栏、LED显示屏等对企业重大事项进行宣传报道，保障员工的各项知情权。截止11月底，今年共出版《xx报》10期，其中出版“安全生产专刊”和“节能减排专刊”3期，较好地对公司的先进人物、先进单位、先进事迹和重要事件等进行了报道，起到了正确的舆论导向和宣传优秀企业文化的作用。二是积极开展各项XX管理活动，激发了职工参与XX化管理的积极性。8月份举办的“节能减排节能建言”活动，共收到职工合理化建议xx条，涉与到节能减排和企业管理的诸多方面，有效促进了企业相关工作的改进；“如何创建企业文化”和“安全生产，美好生活”活动中也受到了很多大有裨益的意见和建议；同时，《xx报》还开辟了“员工手册大家谈”、“企业文化讲坛”“知识讲堂”等专栏，鼓励广大员工为企业发展出谋划策，共享企业发展成果。五、积极“走出去”，注重开展外部文化交流

　　

篇十：党建品牌建设工作总结

　　2022年某街道上半年党建工作总结

　　街道自5月底成立以来，在区委、区政府的正确领导下，在广大机关干部和村居干部的支持和协助下，认真贯彻党的十九大、____总书记系列讲话精神和____同志新时代__特色社会主义思想，在思想上积极进取，在工作上求真务实，在生活上从严要求，谦虚谨慎，恪尽职守，较好地完成了组织上交付的各项任务。现将中心党建工作上半年总结如下：

　　一、深入学习贯彻党的十九大精神。制定《街道____年中心组理论学习计划》，完善学习制度，建立班子集中学习、干部自主学习机制，利用例会、中心组会、党工委会议认真学习党的十九大、____总书记新时代__特色社会主义思想。目前已开展集中学习1次，并要求记好学习笔记。购买《____关于不忘初心、牢记使命重要论述选编》、《____新时代__特色社会主义思想学习纲要》等学习材料，通过党课、十九大知识测试等多种形式组织开展十九大专题学习。二、深入开展不忘初心、牢记使命主题教育。按照区委统一部署，以党员领导干部为重点，以学习贯彻____新时代__特色社会主义思想为主要内容，在全体党员干部中深入开展不忘初心、牢记使命主题教育，用____新时代__特色社会主义思想武装头脑，铸牢党员干部的理想信念和政治灵魂。先后多次组织街道机关党支部组织支部党员参加不忘初心、牢记使命主题教育;为纪念建党98周年，重温党的历史、传承光荣使命、弘扬革命精神，先后参观了___精神党史馆、长征精神主题教育馆和红船精神教育馆。将___精神长征精神红船精神内化于心，外化于行，在不忘初心牢记使命主题教育中，锻炼、改造、完善自己，努力在自

　　

　　己的工作岗位上做出贡献。组织街道工作人员参加琅琊区礼赞新__奋进新时代--我和我的祖国读书朗诵比赛。

　　三、压实党建责任，完善规章制度。及时成立街道机关支部、工会、妇联、共青团等，同时建立中心组理论学习制度、意识形态工作责任制、党风廉政工作责任制等一系列党建责任制度，加强主动谋划党建工作力度，确保各项工作落实。严格落实三会一课，督促各村、社区每月坚持开展三会一课，各基层党组织结合实际，采用主题党日活动、红色教育等多种形式，切实提高组织生活质量;常态化抓好党员教育管理;不断加强学习强国平台学习，经过努力，目前街道党员录入数位列全区

　　考察关，党员发展对象着重考察其思想品德、综合素质、实践能力等方面。考察时，坚持把发展对象的一贯表现和关键时刻表现结合起来，增强考察精准度。同时，对发展对象进行严格政治审查，政治审查不合格的，不能发展入党。

　　七、严格落实，加强意识形态工作。成立组织，强化领导，把意识形态工作纳入党建工作责任制，围绕文明创建、秸秆禁烧、征地拆迁等重点工作，张贴宣传条幅，传播正能量，牢牢掌控舆论主导权。

　　八、下半年党建工作计划。一是持续深入学习十九大精神和____总书记新时代__特色社会主义思想。学习宣传贯彻党的十九大精神和____总书记新时代__特色社会主义思想是当前和今后一段时期的首要政治任务。认真准确领会把握党的十九大精神和____总书记新时代__特色社会主义思想的思想精髓，原汁原味学，真正做到学深学透。二是不断加强党的组织建设。严格按照党支部建设提升行动要求，加强基层组织建设，完善和落实各项工作制度。结合两学一做常态化制度化，加强对党员的日常教育、管理和监督，强化宗旨意识，不断提高党员履行职责的能力、为群众服务的能力和服务经济社会发展的能力。三是强化党建建设成效，打造党建品牌。加强社区党建项目化建设，以党建项目为抓手，开展多种形式活动，扩大党建项目覆盖面、宣传面、群众满意度。一是夯实基础，加强基层党组织载体平台建设。组织街道理论中心组学习18次，观看主题影片30次，讲党课50余场，多次组织书画作品展、诗

　　

　　词大会、爱心捐款等活动，党员参与人数____余人，党支部动员率100%，党员参与率70%。以总书记视察指导精神为引领，不断夯实党建基础，服务民生发展。在某某某社区创建又一个新的基层党建平台---组织生活馆，进一步展示基层党组织建设全貌。依托区委组织部创建的党政一体化平台，以某某某社区、团结里社区、和平里社区、裕丰楼社区为试点，打造党员志愿服务日、党员代理服务等一批特色服务项目，将社区特色品牌推向新台阶。

　　二是突出特色，全力打造党建示范点。____年，在机关拉练中，从街道实际出发，依托党旗红幸福家园主题，用基层党建六模式进行工作，充分利用空间，做到一室多用，在拉练中受到区领导一致好评。街道立足社区，确定机北楼社区为党建示范点。在去年提升的硬件基础上，今年着力于改善服务党员环境、提升服务党员水平，使之成为街道党建区域化的新典型、服务党员的新阵地。街道计划对机北楼社区的活动环境、空间功能、服务水平进行了打造和提升，并突出党建品牌文化，全力筹备11月初的全区社区党建拉练。

　　三是整合资源，对境内两新组织开展对标提升行动。某某某街道目前下辖两新组织党支部13个，涉及党员120名，覆盖两新组织26家，根据区委组织部要求，对开展两新组织党组织建设对标提升行动，落实两新组织党建十条标准，两新组织党组织活动场所实现六有和五有五上墙。8月底前，基本完成任务。街道因地制宜，整合资源，决定打造妇兴地产作为两新组织党建示范点，并结合社区党总支与境内支部签订结对共建协议，使两新组织在社区党总支的引领下，不断融入组织生活。

　　

　　四是加强管理，长保党员生机活力。严格落实中央新颁布的发展党员《细则》，按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用十六字方针严把党员入口关，今年共发展党员11名，预备党员转正12名。以退役军人党员信息采集工作为契机，确定每一个退役军人党员党关系落实到位，有问题及时解决，建立健全退役军人党员组织关系管理工作机制。目前街道我街共有党员3447名，13个社区党总支,155个党支部。组织各社区党总支和机关支部召开巡视整改专题民主生活会，党员干部对照标准，撰写个人对照材料，寻找自身不总，抓好整改落实，全面提升党组织的战斗力。严格按照党费缴纳基数开展党费收缴工作，今年上半年共收缴党费多少元。同时，建立街道党工委班子成员干事档案，引导党员干部在五星社区创建、项目建设、招商引资、财政税收、服务民生等各项重点工作中充当主攻手角色，做到党员在一线服务，作用在一线体现，形象在一线树立，党徽在一线闪光。

　　____年工作谋划一是继续抓好党建示范点和后进党组织提升工作。对境内剩余的的社区进行特色打造，选取综合条件较差的社区进行后进提升，计划把金港怡园社区从后进提升党组织打造成党建示范点，打造新一年的示范社区，为街道形成党建区域化不断努力。

　　

　　

　　

篇十一：党建品牌建设工作总结

　工作总结：扎实开展志愿服务,打造党建特色品牌

　　工作总结：扎实开展志愿服务，打造党建特色品牌新华路街道昌泰里社区认真贯彻市、区党委、政府各项决策和安排布署，特别是立足辖区党员众多的优势，以拓展提升“魅力志愿服务”党建特色品牌为抓手，围绕“强化党员管理，发挥引领作用”这个中心，抓住“在职党员进社区志愿服务”这条主线，扎实开展好在职党员志愿服务活动，将在职党员教育管理与社区建设紧密结合起来，全心全意服务居民群众，为构建和谐社区夯实基础。一、围绕一个中心，抓住一条主线新华路街道昌泰里社区始终将“强化党员教育管理，发挥党员先锋引领作用”作为党建工作的中心任务，广泛开展形式多样的教育活动，使社区党员教育工作落到了实处，提高广大党员素质、增强党组织的战斗力。截止目前，社区登记注册市、区机关单位在职党员志愿者已达1229人。社区党工委就抓住“在职党员进社区志愿服务”这条主线，立足于辖区在职党员人数众多的优势，着力打造“魅力志愿服务”党建特色品牌，将党员教育管理与社区建设紧密结合起来，使得在职党员充分发挥职业特点及个人特长，为服务居民群众和构建和谐社区做出应有的贡献。二、落实六项制度，有序开展志愿服务活动为了确保“魅力昌泰·志愿服务”党建品牌活动的有序开展，新华路街道昌泰里社区党工委多次召开相关会议，结合实际研究制定了“在

　　

　　职党员信息登记核查制度、在职党员定期走访联系制度、网格员组织发动情况定期考核制度、志愿服务活动分片组织实施制度、在职党员志愿服务全程纪实制度、在职党员参与志愿服务反馈评价制

　　度”等六项管理制度，使得志愿服务活动从组织发动、实施过程、反馈评价等方面均公平公正、有章可循。

　　三、开展八大系列志愿服务活动，推进党建品牌创建自“魅力昌泰·志愿服务”特色党建品牌创立以来，社区党工委精心设计活动载体，认真做好组织发动工作，按照集中活动分片同步组织实施的做法，坚持每月最后一个星期六上午组织在职党员开展一次集中志愿服务活动，分3-4个片区同步开展，努力实现党员参与率高、群众受益面广的目标。20xx年，共组织开展八大系列志愿服务活动12次38场，参与党员800多人次。其中，以爱心捐款、扶贫帮困为内容的“雪中送炭”系列活动8场次；以栽种树木、管护树木为内容的“植绿护绿”系列活动4场次；以清理卫生死角、擦洗公用设施为内容的“清洁城市”系列活动6场次；以传播正确家庭教育观念、教育方法为内容的“成长引领”系列活动2场次；以健康咨询、身体检查、上门义诊为内容的“呵护健康”系列活动3场次；以关爱老人、关爱残疾人、关爱儿童为内容的“关爱他人”系列活动7场次；以道路交通安全知识讲座、法律宣传、咨询为内容的“守护平安”系列活动3场次；以开展创建文明宣传、不文明行为劝导、参与文化活动为内容的“文明引领”系列活动5场次。有力地推动了社区建设和服务群众工作的开展。20xx年1月至4月，昌泰里社区先后组织辖区在职党员、机关干

　　

　　部开展卫生整治志愿服务活动1场次、春季植树志愿服务活动1场次，“寻春踏青，给景区美容”志愿服务活动1场次，“志愿服务进社区，义诊活动暖人心”上门义诊活动1场次，推动志愿服务活动常态化。

　　四、党员认领“微心愿”，社区凝聚“V力量”（弘利遴选）社区党工委以“两学一做”学习教育为契机，在八项志愿服务活动常态化、系列化的基础上，继续深化拓展品牌创建内涵，以“先锋圆梦微心愿”主题活动为抓手，积极探索通过网络等新兴媒介，努力实现服务活动分散化、多样化，取得了一定成效。一是拓宽渠道征集“微心愿”。针对辖区低保户、边缘户等困难群众，组织召开“心手相牵·微爱传递”“微心愿”征集座谈会；在社区内醒目位置设置“微心愿”征集箱、征集墙，引导群众提出愿望和需求并填写“微心愿”便签条，投放到“心愿箱”里，粘贴在“心愿墙”上；在春节、端午节、七一、国庆、重阳节等重大节庆节点，网格员在小区内张贴“微心愿”征集通知，广泛征集辖区困难家庭“微心愿”；同时，网格员利用上门入户走访、打电话等方式有针对性地征集高龄老人、孤寡老人、残疾人、留守儿童等特殊群体的“微心愿”。二是整理归类发布“微心愿”。社区定期将收集到的“微心愿”进行整理归类，对切合实际、内容具体，党组织和党员干部有能力办理兑现的“微心愿”进行筛选，对不符合要求的“微心愿”，向困难群众做好解释说明工作。20xx年3月，社区利用手机微信建立了在职党员活动微信群，社区每半月将整理好的“微心愿”发布到在职党员微信群中，让在职党员根据自身兴趣爱好与能力条件认领“微心愿”，为居民提供

　　

　　菜单式服务。20xx年6月，社区组织辖区联建单位召开了区域化党建联席会议，签订了联建协议，建立了区域化联建单位“微心愿”活动群，组织动员各联建单位党组织及党员积极参与“微心愿”活动，为开展好联建单位“微心愿”认领实现工作搭建了平台。20xx年，社区共建立在职党员志愿活动微信群5个，组织动员450名党员加入了微信群。特别是甘肃有色冶金学院、市财政局、区委组织部等单位集中组织党员开展了“微心愿”认领活动，为整个活动的开展注入了强劲动力。

　　

　　

　　

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